Historico
Ejecutiva
Preguntas Frecuentes conciliación en Vitaly
Movilidad geográfica en Acuerdo Laboral del 15 de Julio
Con el Acuerdo, el cierre de un centro de trabajo no comportará de manera automática el riesgo de una extinción laboral.
Ceca a un paso de dejar a las plantillas sin convenio
Hoy viernes, 24 de julio, se ha celebrado –en formato virtual- una nueva reunión de la mesa del Convenio
Convenio Colectivo: Ceca retira de la mesa varias de sus propuestas
CECA ha comunicado que retira algunas de sus propuestas en aras a poder avanzar en la negociación.
Santander Personal. Un Acuerdo Necesario
Sigue desde aqui la Asamblea Virtual celebrada el 22 de julio.
Texto del Acuerdo Santander Personal
2020-07-21 ACUERDO SANTANDER PERSONAL
CRONOLOGÍA DE UN ACUERDO A TRAVÉS DE LOS COMUNICADOS DE CCOO
2020-07-21 ACUERDO SANTANDER PERSONAL. Un acuerdo NECESARIO
2020-07-09 SANTANDER OPERACIONES. El Valor de la Negociación Colectiva
2020-07-06 5ª Reunión. Principio de acuerdo
2020-07-01 4ª reunión. Avanzando hacia las 3 tardes
2020-07-03 CCOO NEWS. Plataforma CCOO para Santander Personal
2020-06-16 3ª reunión. La propuesta del Banco no resulta equilibrada
2020-06-09 2ª reunión. CCOO RECHAZA las propuestas de Banco Santander
2020-06-04 Se constituye la mesa negociadora sobre Santander Personal
2020-05-21 COMISIÓN DE EMPLEO. Se abre la posiblidad de mesa para Santander Personal
2020-02-06 CCOO pide a Banco Santnder una negociación para Santander Personal
Ceca retira de la mesa varias de sus propuestas
CECA ha comunicado que retira algunas de sus propuestas en aras a poder avanzar en la negociación.
El Convenio Colectivo de Banca y la plantilla en Canarias
CCOO presentamos una propuesta conjunta a la Patronal AEB
Info Coronavirus 24
Convenio Colectivo: CECA se mantiene impasible
Pese a los intentos de aproximación manifestados por CCOO, FINE y UGT en las propuestas realizadas hasta la fecha.
Ceca se mantiene impasible
Desde CECA no se ha percibido ningún tipo de avance en su monolítica pretensión de pérdidas de derechos
CCOO plantea soluciones prácticas y realistas para el Convenio de Seguros y Mutuas
En reunión celebrada el 13 de julio, CCOO ha propuesto a las patronales UNESPA, AMAT y Confederación Española de Mutualidades la negociación de un convenio de transición para el año 2020.
La incertidumbre generada por la pandemia del Covid-19 no permite hacer planteamientos para una vigencia plurianual del convenio, como inicialmente pretendíamos.
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