Les dones treballadores segueixen tenint greus obstacles per comptar amb un desenvolupament professional i l’accés als llocs de responsabilitat de les empreses en igualtat de condicions que els homes, tenen seriosos problemes de conciliació de la vida personal, familiar i laboral i són qui majorità-riament pateixen l'assetjament sexual i l'assetjament per raó de sexe.

Els Plans d'Igualtat que des de COMFIA-CCOO hem negociat i signat amb diverses empreses contribuiran a eliminar la situació de discriminació i desigualtat que mantenen les treballadores. Per això a COMFIA-CCOO ens interessa la Igualtat d'Oportunitats, però a tu també,

§    T'Interessa el desenvolupament de polítiques formatives i de sensibilització, que afavoreixin els canvis necessaris en valors, actituds i rols socials adjudicats a homes i dones, a través dels  Plans d'Igualtat i que contribuiran a una efectiva Responsabilitat Social de les empreses.

  T'interessa la signatura de protocols d'intervenció contra totes les formes de violència contra les dones, especialment, l'assetjament sexual i per raó de sexe en l'àmbit laboral, que són decisius per protegir a les dones davant aquests fets que danyen seriosament la seva salut.