Publicaciones - CCOO en Vitaly

Gaceta Sindical Nº 113

15 de Septiembre MARCHA A MADRID

La Cumbre Social se reunirá el 10 de septiembre para concretar las movilizaciones contra los recortes

Gaceta Sindical Nº 113 en formato pdf

Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Boletín Semanal

Adjuntamos Boletín Semanal (Año 2012 - Semana: 27/08 - 02/09).

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Infosalud Nº 46 - La agudización de la crisis y su efecto sobre la seguridad de la plantilla

LA PLANTILLA NO PUEDE SER LA FUERZA DE CHOQUE

El pasado viernes 17, la oficina de Unicaja en Mancha Real sufrió la ocupación de un grupo de jornaleros del SAT. Afortunadamente la misma se desarrolló sin incidentes para el personal. CCOO ha solicitado a RRHH que dé instrucciones claras a la plantilla sobre cómo actuar en estos casos y que se agilice la firma del Protocolo de Violencia Externa. LEER MÁS

Publicado por la Fundación 1º de mayo

LA INVERSION SOCIALMENTE RESPONSABLE. Análisis de la situación actual, debate y propuestas.

LAS AGENCIAS DE INVESTIGACIÓN SOBRE CRITERIOS SOCIALES, MEDIOAMBIENTALES Y DE BUEN GOBIERNO. Una perspectiva sindical. Mario Enrique Sánchez Richter; Jorge Aragón Medina; Carlos Bravo Fernández. Edita: Fundación 1º de Mayo. Madrid 2012. ISBN 978-84-87527-31-9.

Libro en formato pdf

Revista digital Contrastes - BBVA Madrid

Edición de Julio-Agosto 2012

Revista digital editada por la Sección Sindical de Madrid de CCOO, que informa sobre diversos temas de interés para los empleados y las empleadas de Servicios Centrales de Madrid.

Revista de la sección sindical estatal de CCOO en Atos

El KiosCCOO nº82 - Especial Verano de 2012

Evaluaciones BBVA -¿Alcanzado acuerdo en el Popular? - Y entonces, ¿¿¿quién amonesta a los que nos amonestan - El retorno de la cordura - En Verano, siempre con una denuncia en la mano - Talento femenino - UGT en Infoservicios

Puedes leer la revista en PDF aquí

Nuevo número de la revista Trabajadora, n. 45 (julio de 2012)

Edita: Secretaría Confederal de la Mujer de CCOO. Responsable: Carmen Bravo Sueskun. Realización: Carmen Briz Hernández.

Trabajadora, n. 45 (julio de 2012)

GACETA SINDICAL Nº 112 - CUMBRE SOCIAL CONTRA LOS RECORTES

Sindicatos y colectivos sociales convocan una marcha a Madrid el 15 de Septiembre

CCOO, UGT y el resto de organizaciones sindicales, profesionales y sociales que forman parte de la Cumbre Social han convocado, para el 15 de septiembre, una GRAN MARCHA A MADRID, así como otros actos de protesta para los meses de agosto y septiembre, contra los recortes sociales y laborales aprobados por el Gobierno de Mariano Rajoy y en defensa de los servicios públicos y el Estado de bienestar.

Gaceta Sindical Nºº 112 en formato pdf

Gaceta Sindical Nº 112 - Cumbre social contra los recortes

Sindicatos y colectivos sociales convocan una marcha a Madrid el 15 de Septiembre

Gaceta Sindical Nºº 112 en formato pdf

Gaceta Sindical - BBVA Estatal

Gran Éxito de las Manifestaciones de ayer

Las calles de las principales ciudades españolas se convirtieron ayer en un clamor contra los brutales recortes aprobados por el Gobierno de Mariano Rajoy, que provocarán un empobrecimiento generalizado de la sociedad y un aumento del paro.

Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Boletín Extra

Adjuntamos Boletín Extra Verano 2012.

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Destacadas

Los tribunales reconocen el incumplimiento reiterado de Vitaly Health Services en material de negociación colectiva para un Plan de Igualdad

CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el año 2026

Pincha el link para acceder al calendario en el Boletín Oficial del Estado.

Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación.

Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar

6 días (retribuido)

Por accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización, pero que precise reposo. Incluye a familiares de hasta segundo grado y convivientes. El Plan de igualdad de Vítaly amplia un dia mas a los 5 dias recogidos en el Estatuto de los trabajadores.

4 días al año (retribuido)

Por causa de fuerza mayor cuando sea necesario por motivos familiares urgentes o imprevisibles. Se podrá disfrutar por horas.

8 semanas (no retribuido)

Hasta que el menor cumpla 8 años. Se puede disfrutar de forma continua o discontinua, y a tiempo completo o parcial. En el caso de las personas empleadas públicas del ámbito del EBEP, sí será retribuido.

Parejas de hecho

Se reconoce el permiso de 15 días naturales por el registro de pareja de hecho, equiparándolo así con los matrimonios.

Reducción de jornada

Se amplía para quienes precisen encargarse de cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad, además de para el cuidado de hijos o hijas o personas a cargo con discapacidad menores de 26 años y que tengan cáncer u otra enfermedad grave.

Adaptación de jornada

Se amplía a trabajadores y trabajadoras con personas dependientes a cargo (hijos e hijas mayores de 12 años, cónyuge, pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta segundo grado y personas convivientes cuando no puedan valerse por sí mismas). En caso de negativa, la empresa deberá justificarla.

LA INSPECCIÓN DE TRABAJO REQUIERE A VÍTALY PARA QUE DÉ LA CARA Y SE SIENTE A NEGOCIAR

Estimad@s compañer@s

De nuevo cita en la inspección por la carga de trabajo de los técnicos, denunciada por CCOO el año pasado. Podéis repasar el histórico en la noticia web: https://www.ccoo-servicios.es/vitaly/html/61324.html

LOS SINDICATOS NO SIRVEN PARA NADA

Un sindicato no sirve para nada, si TÚ, no estás dispuesto a implicarte y a ejercer tus derechos

(derechos que han luchado otros, y que tú solo tienes que ejercer).

Un sindicato nunca servirá para nada, si tú no quieres utilizar lo que el sindicato ha conseguido para ti.

Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos

Publicado en el Boletín Oficial del estado (BOE) de 15 de agosto de 2023 el III Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos, firmado por CCOO.

CCOO en Vitaly

Boletín nº 6 de CCOO de Kutxabank

15 de Septiembre MARCHA A MADRID

Boletín Semanal

LA PLANTILLA NO PUEDE SER LA FUERZA DE CHOQUE

LA INVERSION SOCIALMENTE RESPONSABLE. Análisis de la situación actual, debate y propuestas.

Edición de Julio-Agosto 2012

El KiosCCOO nº82 - Especial Verano de 2012

Nuevo número de la revista Trabajadora, n. 45 (julio de 2012)

Sindicatos y colectivos sociales convocan una marcha a Madrid el 15 de Septiembre

Sindicatos y colectivos sociales convocan una marcha a Madrid el 15 de Septiembre

Gran Éxito de las Manifestaciones de ayer

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Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

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