Sobre la proliferación de expedientes

La Carcoma 109 - Arrecia la tempestad

Corren malos tiempos y eso empieza a notarse a todos los niveles: nerviosismo en las altas esferas, mayor presión comercial, incremento de los objetivos, ajuste de las plantillas en los centros de trabajo… Pero existe otro síntoma: el incremento del número de expedientes aperturados a compañeros y compañeras por faltas laborales.


Revista de la sección sindical estatal de CCOO en Atos Origin

El KiosCCOO nº42 - Diciembre de 2008

Cerramos, sumamos y continuamos. Firmado el XVI Convenio TIC - Subidas de nuestros compañeros en Europa - Historia de una mezquindad  y por supuesto.... ¡FELICES FIESTAS!

Puedes leer la revista en PDF aquí


Número 21

Nueva edición del boletín LA SECCIÓN

En este número:
Acuerdo para el convenio del sector TIC
Noticias sobre la AIE y TTR
Nueva ejecutiva de la Sección Sindical
y más información.


Carta a los reyes magos

CRISIS, PROLONGACIÓN DE JORNADA Y BANCA CIVICA.



REVISTA DIGITAL - BBVA

Contrastes. Edición Diciembre 2008

Presentamos un nuevo número de nuestra Revista Digital con el siguiente contenido de interés: Calendario Apartamentos y Hoteles del BBVA, Nuestro Fondo de Pensiones y los Mercados, Por un Plan de Igualdad que sirva para Resolver las Diferencias, De los Riesgos Psicosociales y el Reconocimiento de Antigüedad para los Fijos que fueron Eventuales.


Rechaza al maltratador

57 mujeres han perdido la vida en lo que llevamos de año a causa de la violencia machista (fuente provisional de Ministerio de Igualdad a 11 de noviembre de 2008), y estas mujeres son mucho más que un dato estadístico: la violencia machista se ha llevado a madres, hermanas, amigas, compañeras de trabajo y tú puedes impedir que la cifra aumente.


Te están siguiendo. Control y vigilancia electrónicos en el lugar de trabajo. Andrew Bibby

A nadie le gusta sentirse espiado. Para muchos trabajadores la sensación de que su empleador podría estarlos controlando subrepticiamente les deja mal sabor de boca


Grupo Generali España

Ofertas de Empleo

Generali está presente en España desde 1834, inicialmente a traves de su Delegación y posteriormente ha ido incorporando varias entidades locales mediante adquisiciones tanto nacionanes como internacionales.


Oposiciones 2008

Info-formación Nº 8 - Información de las pruebas y consejos

El próximo sábado 13 de diciembre es el día elegido para realizar las pruebas de acceso a las 15 plazas de Nivel VIII y 15 plazas de Nivel X convocadas para este año 2008, de acuerdo con lo regulado en el apartado de Promoción Profesional del Convenio 2007-2010 firmado por CCOO y CSICA el pasado año.


Consideraciones previas

LA CARCOMA Nº 108 - Sobre las fusiones

CCOO considera que todo proceso de fusión debe pasar inexcusablemente por la firma de un Acuerdo Laboral como condición suspensiva del mismo.


Revista de la sección sindical estatal de CCOO en Atos Origin

El KiosCCOO nº41 - Noviembre de 2008

Atos Huele mal - Unidad Sindical CCOO, UGT y CGT- Informátic@s en lucha - Intervención de CCOO en el comité de empresa Europeo - Clases de Ingles: No te dejes engañar

Puedes leer la revista en PDF aquí


Revista Trabajadora número 30 Noviembre 2008

Comisiones Obreras, como forma de avanzar en una mayor sensibilización y compromiso sindical contra la violencia machista llama, al conjunto del sindicato de hombres y mujeres, a movilizarse en todos los centros de trabajo...


Destacadas

Los tribunales reconocen el incumplimiento reiterado de Vitaly Health Services en material de negociación colectiva para un Plan de Igualdad


CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el año 2026

Pincha el link para acceder al calendario en el Boletín Oficial del Estado.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar

6 días (retribuido)

Por accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización, pero que precise reposo. Incluye a familiares de hasta segundo grado y convivientes. El Plan de igualdad de Vítaly amplia un dia mas a los 5 dias recogidos en el Estatuto de los trabajadores.

4 días al año (retribuido)

Por causa de fuerza mayor cuando sea necesario por motivos familiares urgentes o imprevisibles. Se podrá disfrutar por horas.

8 semanas (no retribuido)

Hasta que el menor cumpla 8 años. Se puede disfrutar de forma continua o discontinua, y a tiempo completo o parcial. En el caso de las personas empleadas públicas del ámbito del EBEP, sí será retribuido.

Parejas de hecho

Se reconoce el permiso de 15 días naturales por el registro de pareja de hecho, equiparándolo así con los matrimonios.

Reducción de jornada

Se amplía para quienes precisen encargarse de cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad, además de para el cuidado de hijos o hijas o personas a cargo con discapacidad menores de 26 años y que tengan cáncer u otra enfermedad grave.

Adaptación de jornada

Se amplía a trabajadores y trabajadoras con personas dependientes a cargo (hijos e hijas mayores de 12 años, cónyuge, pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta segundo grado y personas convivientes cuando no puedan valerse por sí mismas). En caso de negativa, la empresa deberá justificarla.


LA INSPECCIÓN DE TRABAJO REQUIERE A VÍTALY PARA QUE DÉ LA CARA Y SE SIENTE A NEGOCIAR

Estimad@s compañer@s 

De nuevo cita en la inspección por la carga de trabajo de los técnicos, denunciada por CCOO el año pasado. Podéis repasar el histórico en la noticia web: https://www.ccoo-servicios.es/vitaly/html/61324.html


NUEVA DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO SECCIÓN SINDICAL DE CCOO

Estimado compañero/ estimada compañera,

Como sabes, hemos iniciado una nueva etapa con la integración de nuevas empresas en Vítaly Health Services, es por ello que, desde la

Sección Sindical de CCOO

tenemos que adaptarnos a esta nueva realidad para poder comunicarnos con todos vosotros/as.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


LOS SINDICATOS NO SIRVEN PARA NADA

Un sindicato no sirve para nada, si TÚ, no estás dispuesto a implicarte y a ejercer tus derechos

(derechos que han luchado otros, y que tú solo tienes que ejercer).

Un sindicato nunca servirá para nada, si tú no quieres utilizar lo que el sindicato ha conseguido para ti.


Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos

  • Publicado en el Boletín Oficial del estado (BOE) de 15 de agosto de 2023 el III Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos, firmado por CCOO.