GRUPOIBERCAJA. NOTICAS SOBRE ECONOMIA Y POLITICA.

Nos roban ...

Las grandes corporaciones, con el apoyo de firmas de abogados, están usando los Tratados Bilaterales de Inversión para conseguir ganancias demandando a los Gobiernos de los países europeos en crisis.


GRUPOIBERCAJA. HACIENDA PUBLICA.

Técnicos de Hacienda ... RESPONDEN: ¿Hay que pagar lo mismo a Hacienda por ganancias obtenidas a corto plazo que en un plazo superior?

En plena campaña de la Renta, aparte de deducciones tan populares y consolidadas como la vivienda o el alquiler, hay novedades importantes para aquellos contribuyentes que acumularon ganancias patrimoniales durante el año pasado.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE FORMACION.

¿Qué hacen los sindicatos con el dinero de la formación?

Una pregunta recurrente en estos días aciagos de crisis, paro, e incertidumbre, es ¿para qué sirve un sindicato?


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 11 de abril.

  • BANKIA INICIA EL PROCESO DE VENTA DE SU PARTICIPACIÓN DEL 4,9 % EN IBERDROLA
  • EL TRIBUNAL DE CUENTAS ELEVA A 1.130 MILLONES EL COSTE PÚBLICO DE SANEAR CEISS
  • GALICIA TRIPLICA EL PRESUPUESTO PARA SU CAMPAÑA ANUAL DE FOMENTO DE LA CONFIANZA EN SU ECONOMÍA
  • CAIXABANK Y KUTXA RECUERDAN QUE NO TIENEN OBLIGACIÓN DE VENDER DEOLEO
  • TOXO RECLAMA UNA MEJORA DE SALARIOS Y EMPLEOS DE CALIDAD
  • EL GOBIERNO DA OTROS 1.500 MILLONES DE EUROS PÚBLICOS A CATALUNYA BANC
  • ¿ESTÁ CUMPLIENDO BANKIA CON EL PLAN DE REESTRUCTURACIÓN PACTADO CON BRUSELAS?
  • LA PLANTILLA DE RED ELÉCTRICA DA UNA BOFETADA A LA REFORMA LABORAL
  • CANAL EXTREMADURA COMPRA MENOS PROGRAMAS A PRODUCTORAS EXTERNAS PERO MÁS CAROS
  • EL CONSEJO DE SAREB COBRÓ 1,43 MILLONES EN SU PRIMER AÑO
  • BANKIA FINANCIÓ A POLARIS PARA PAGAR DEUDAS A BANCOS QUE YA NO LE PRESTABAN
  • LIBERBANK SUFRE EL ACOSO BAJISTA
  • LA CAIXA DEJA DE SER CAJA DE AHORROS PARA CONVIERTE EN FUNDACIÓN BANCARIA
  • 15 AVISOS DE LA CNMV A LA BANCA POR LOS PRODUCTOS ESTRUCTURADOS PARA PARTICULARES
  • LA CNMV LLEVA 25 AÑOS SIN CONVENIO COLECTIVO


DOSSIER PRENSA 11/04/2014 Comfia CCOO Unicaja


Pensiones

#24AbrilPensionesDignas

Los pensionistas y jubilados de CCOO se concentrarán el 24 de abril ante el Ministerio de Empleo y Seg. Social para protestar contra el nuevo sistema de revalorización de pensiones. Leer más...


DOSSIER PRENSA 10/04/2014 Comfia CCOO Unicaja


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 09 de abril.

  • SAREB SACARÁ A CONCURSO EL NEGOCIO DE GESTIÓN DE SUS ACTIVOS INMOBILIARIOS
  • EL DINERO PÚBLICO COMPROMETIDO EN EL BANCO DE VALENCIA ROZA LOS 18.000 MILLONES
  • EL GOBIERNO INDULTA A UN HOMBRE QUE HABÍA SIDO CONDENADO EN CUBA A 15 AÑOS POR TRÁFICO DE DROGAS
  • EL GOBIERNO NOMBRÓ CONSEJERO DEL BANCO MALO AL REGISTRADOR QUE HEREDÓ LA PLAZA DE RAJOY EN A CORUÑA
  • LAS SUBVENCIONES A PARTIDOS POR ESCAÑO Y VOTO EN LAS ELECCIONES EUROPEAS YA SON EL DOBLE QUE LAS DE 1989
  • EL PRESIDENTE DE CEOE PODRÁ COBRAR DESDE EL PRÓXIMO NOVIEMBRE
  • CAIXABANK SACARÁ A LA BOLSA ACCIONES NUEVAS EQUIVALENTES AL 6,4% DE SU CAPITAL
  • EL DECANO DE LOS JUECES ABOGA POR ELIMINAR LA FIGURA DEL AFORAMIENTO O REDUCIR SU APLICACIÓN


DOSSIER PRENSA 09/04/2014 Comfia CCOO Unicaja


CCOO

CCOO trabaja en beneficio de la mayoría social, de los trabajadores y trabajadoras

El pasado sábado en su intervención ante los 2.200 representantes del sindicato presentes en el Primer Encuentro confederal de Secciones Sindicales, el secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, reivindico orgulloso la historia del sindicato – "fue la lucha del movimiento obrero la que trajo la democracia a este país". Leer más...


DOSSIER PRENSA 08/04/2014 Comfia CCOO Unicaja


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 08 de abril.

  • CCOO DENUNCIA EL AUMENTO DE LA PRESIÓN FISCAL SOBRE LOS TRABAJADORES MIENTRAS SE REDUCE LA RECAUDACIÓN EN EL IMPUESTO DE SOCIEDADES
  • UNICAJA SE SITÚA COMO UNDÉCIMO MAYOR GRUPO DE GESTIÓN ESPAÑOL TRAS ADQUIRIR CEISS
  • LAS CAJAS RURALES DE ARAGÓN SE REBELAN ANTE EL RIESGO DE CONVERTIRSE EN BANCOS
  • TOXO CREE QUE RAJOY CONTINUARÁ CON LAS POLÍTICAS DE AUSTERIDAD TRAS LAS EUROPEAS
  • CAM, EL BANCO QUE MÁS AYUDAS PÚBLICAS HA RECIBIDO POR ENCIMA DE BANKIA
  • LOS EJECUTIVOS DEL FROB QUE INTERVINIERON BANCO DE VALENCIA COBRARON 989.990 EUROS EN HONORARIOS
  • LIBERBANK SE LIBRA POR EL MOMENTO DE DEVOLVER A LOS EMPLEADOS EL DINERO DEL ERE ANULADO
  • APOLLO, DUEÑO DE EVO, ESTUDIA LA COMPRA DE PARTE DE LAS OFICINAS DE CATALUNYA BANC
  • LOS DIRECTIVOS DE SIETE CAJAS RESCATADAS FUERON INDEMNIZADOS CON MÁS DE 270 MILLONES DE EUROS
  • LA SEGURIDAD SOCIAL PAGÓ 'INDEBIDAMENTE' 341.350 INCAPACIDADES TEMPORALES SIN TENER LOS PARTES MÉDICOS
  • EL TRIBUNAL DE CUENTAS ELEVA LAS AYUDAS A LA BANCA A 107.914 MILLONES


Destacadas

Los tribunales reconocen el incumplimiento reiterado de Vitaly Health Services en material de negociación colectiva para un Plan de Igualdad


CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el año 2026

Pincha el link para acceder al calendario en el Boletín Oficial del Estado.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar

6 días (retribuido)

Por accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización, pero que precise reposo. Incluye a familiares de hasta segundo grado y convivientes. El Plan de igualdad de Vítaly amplia un dia mas a los 5 dias recogidos en el Estatuto de los trabajadores.

4 días al año (retribuido)

Por causa de fuerza mayor cuando sea necesario por motivos familiares urgentes o imprevisibles. Se podrá disfrutar por horas.

8 semanas (no retribuido)

Hasta que el menor cumpla 8 años. Se puede disfrutar de forma continua o discontinua, y a tiempo completo o parcial. En el caso de las personas empleadas públicas del ámbito del EBEP, sí será retribuido.

Parejas de hecho

Se reconoce el permiso de 15 días naturales por el registro de pareja de hecho, equiparándolo así con los matrimonios.

Reducción de jornada

Se amplía para quienes precisen encargarse de cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad, además de para el cuidado de hijos o hijas o personas a cargo con discapacidad menores de 26 años y que tengan cáncer u otra enfermedad grave.

Adaptación de jornada

Se amplía a trabajadores y trabajadoras con personas dependientes a cargo (hijos e hijas mayores de 12 años, cónyuge, pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta segundo grado y personas convivientes cuando no puedan valerse por sí mismas). En caso de negativa, la empresa deberá justificarla.


LA INSPECCIÓN DE TRABAJO REQUIERE A VÍTALY PARA QUE DÉ LA CARA Y SE SIENTE A NEGOCIAR

Estimad@s compañer@s 

De nuevo cita en la inspección por la carga de trabajo de los técnicos, denunciada por CCOO el año pasado. Podéis repasar el histórico en la noticia web: https://www.ccoo-servicios.es/vitaly/html/61324.html


NUEVA DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO SECCIÓN SINDICAL DE CCOO

Estimado compañero/ estimada compañera,

Como sabes, hemos iniciado una nueva etapa con la integración de nuevas empresas en Vítaly Health Services, es por ello que, desde la

Sección Sindical de CCOO

tenemos que adaptarnos a esta nueva realidad para poder comunicarnos con todos vosotros/as.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


LOS SINDICATOS NO SIRVEN PARA NADA

Un sindicato no sirve para nada, si TÚ, no estás dispuesto a implicarte y a ejercer tus derechos

(derechos que han luchado otros, y que tú solo tienes que ejercer).

Un sindicato nunca servirá para nada, si tú no quieres utilizar lo que el sindicato ha conseguido para ti.


Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos

  • Publicado en el Boletín Oficial del estado (BOE) de 15 de agosto de 2023 el III Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos, firmado por CCOO.