Historico
Ejecutiva
Preguntas Frecuentes conciliación en Vitaly
Acuerdo Marco para el Establecimiento de Relaciones Laborales en Atosorigin SAE
Este documento tendrá el carácter de Acuerdo Marco, por lo que los acuerdos futuros que puedan alcanzarse entre la Empresa y la RLT se integrarán en el Acuerdo Marco. El presente Acuerdo regulará y será de aplicación obligatoria a las relaciones laborales de la entidad Atos Origin sae.
CONVENIO TIC. SIGUIENTE FASE DE ACCIONES: ASAMBLEAS DE DELEGADOS Y DELEGADAS
Notas sobre los Cuadros de Vacaciones
MI contrato de trabajo tiene mejores condiciones que el Convenio
Mi contrato de trabajo con la empresa es más ventajoso, en algunos aspectos, que el convenio colectivo. ¿Puedo exigir a la empresa el cumplimiento de mi contrato aunque discrepe del convenio? ¿Hay alguna sentencia judicial sobre este tema?
IIIª REUNIÓN INFORMATIVA SOBRE LA EXTERNALIZACIÓN DE DETERMINADOS SERVICIOS
CCOO-BMN APUESTA POR UNA FORMACIÓN CON GARANTÍAS PARA NUESTRO FUTURO
En la reunión de la Comisión de Formación de hoy 30 de enero, CCOO presentará su propuesta de formación para el presente año 2014, basada principalmente en una formación certificable y de búsqueda de la seguridad, la conciliación y los valores éticos, tanto en las relaciones internas como de servicio a nuestra clientela.
Resumen Negociación Colectiva en el Sector TIC
CCOO lleva en el proceso de negociación del convenio sectorial desde el año 2009, sin que hasta la fecha hayamos podido cerrar un acuerdo, y que actualmente no parece posible, dada la intransigencia de las patronales del sector, obcecadas por rebajar sustancialmente las condiciones de trabajo de la plantilla, amparándose en criterios de competitividad que justifiquen la precariedad en el empleo.
ACTA DE LA REUNIÓN DE EXTERNALIZACIÓN CELEBRADA EL 9-01-2014
La Comissió Paritària del Conveni DIA-TWINS signa la pujada salarial de l'any 2014
Increment del 0,8% per a l'any 2014.
"El Convenio de Prevención sigue vigente"
En una nueva sentencia, esta vez contra las patronales de los Servicios de Prevención ASPA,ANEPA y ASPREM, la Audiencia Nacional vuelve a avalar las tesis de Comfia-CCOO y se reafirma en mantener la vigencia del Convenio Colectivo de los Servicios de Prevención 2008-2011 hasta que se consiga un acuerdo. Leer más...
COMISIÓN DE IGUALDAD
Según se decidió
el 17 de diciembre en el Acuerdo Laboral de homologación de BMN,este año hay que iniciar laelaboración del
Plan de Igualdad de BMN;
sin olvidar que la Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres
y hombres 3/2007 obliga a las empresas con más de 250 trabajadores a
tener un Plan de Igualdad.
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