Nóminas - BBVA Estatal

La nueva Nómina

En la nómina de este mes de enero, se perciben una serie de cambios que vienen producidos por la puesta en marcha del XXIII Convenio Colectivo de Banca (2015-2018).


Concentraciones en Córdoba y Málaga el 13/1

CCOO denuncia la represión sindical en el Grupo Hotusa Hoteles

Dentro de una campaña nacional promovida  por CCOO y UGT en protesta contra las prácticas laborales del Grupo Hotusa y la represión sindical ejercida por esta cadena hotelera, las dos centrales sindicales convocan sendas concentraciones frente al hotel Eurostar Palace de Córdoba y el Eurostar Astoria de Málaga para el próximo viernes 13 de Enero. Leer +


27 Diciembre 2016

ACTUALIZACIÓN SALARIAL 2017

Según establece el Convenio Colectivo de Cajas y Entidades Financieras de Ahorro 2015-2018, la escala salarial vigente a 31 de diciembre de 2016 se incrementará en un 1% con efectos a partir de 1 de enero de 2017.

Descargar comunicado en PDF


MGO condenada por Incumplimiento de Convenio

La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ordena a MGO by Westfield que proceda de forma inmediata a actualizar las nóminas de la plantilla aplicando las tablas salariales del Convenio Colectivo Sectorial de los Servicios de Prevención Ajenos.


¿Conoces la nueva estructura salarial en Banco Santander? CCOO te ayuda a calcular la retribución mensual de acuerdo al XXIII Convenio de Banca

Calculo retribución 2017 Banco Santander

Es un Convenio de CAMBIOS, prácticamente en todos los artículos, en todos los capítulos y el sistema retributivo también ha sido sustancialmente modificado, por lo que CCOO te ayuda a comprender y a comprobar tu nomina.

Se trata de un Convenio para mirar al futuro, para prever la protección y defensa de nuestros derechos en tiempos convulsos, en el que probablemente será el Convenio de todo el sector financiero.

Si eres afiliado a CCOO ya nos habremos puesto en contacto para ofrecerte el cálculo, si no lo eres ahora tienes la ocasión de afiliarte y recibir este exclusivo servicio. 



Apuntes Informativos


Empleado Digital

El Comité de ética corporativa deberá tomar cartas en el asunto