Baja por enfermedad común
En caso de baja por enfermedad común se establecen los siguientes porcentajes de ingreso en Nómina según el tiempo de duración de la misma.
| Días | ILUNION | CEE ILUNION | Convenio | Seguridad Social |
| Del día 01 al 03 | 75%* | 100%** | 70% | 0% |
| Del día 04 al 21 | 75% | 75% | 75% | 60% |
| Del día 22 en adelante | 100% | 100% | 100% | 75% |
|
Días |
Ilunion |
CEE Ilunion |
Convenio |
Seguridad Social |
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Del 1er al 3er día |
75%* |
100%** |
70% |
0% |
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Del 4º al 20º día |
75% |
75% |
75% |
60% |
|
Del 21º en adelante |
100% |
100% |
100% |
75% |
|
Días |
Ilunion |
CEE Ilunion |
Convenio |
Seguridad Social |
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Del 1er al 3er día |
75%* |
100%** |
70% |
0% |
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Del 4º al 20º día |
75% |
75% |
75% |
60% |
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Del 21º en adelante |
100% |
100% |
100% |
75%*Mejora establecida por un acuerdo firmado entre CCOO y la empresa. Por sentencia judicial, únicamente lo cobran aquellos trabajadores con contrato anterior al 01/09/2011. La empresa suspendió de manera unilateral dicho acuerdo y ante las medidas judiciales tomadas por CCOO ganó la sentencia. |
**Los trabajadores discapacitados de ILUNION CEE Contact Center con antigüedad anterior al 01/09/2011, cobrarán el 100% durante los tres primeros días en caso de incapacidad temporal.
Hospitalización: En el supuesto de que se produzca hospitalización, independientemente del día de la hospitalización y de la duración de la misma, se complementará al 100% del salario Convenio desde el primer día de la baja por IT
Parte de baja: Tienes que avisar en tu plataforma, llamando o enviando email, y posteriormente presentar el parte original en la empresa en el plazo máximo de 72 horas. Lo puede entregar un familiar o puedes enviarlo por correo certificado con acuse de recibo.
Tratamiento médico funcional para trabajadores con discapacidad
Todas las personas trabajadoras con discapacidad pertenecientes a ILUNION CEE Contact Center, previo aviso y posterior justificación, tendrán derecho a ausentarse de su puesto de trabajo con derecho a remuneración, durante toda la jornada, para asistir a especialistas y tratamientos de rehabilitación médico - funcionales y para participar en acciones de orientación, formación y readaptación profesional hasta un máximo de diez días al semestre.
El justificante médico será válido siempre y cuando se especifique que el motivo de asistencia está relacionado con su discapacidad.
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