El Banc ha de pagar els desplaçaments de menys de 25 km
23 03 07 El Tribunal Superior de Justícia dAstúries ens dóna la raó. (PDF:Cat. / Cast.)
Conveni Col·lectiu: s'activa la claúsula de revisió salarial
L'increment de l'IPC l'any 2006 ha estat del 2,7%
Des-incentius a Banc Sabadell (II)
19 03 07 La situació de confusió ha propiciat que sigui gairebé impossible que un empleat sàpiga què és el que ha de cobrar i, una cosa que és molt més greu, qualsevol moviment que es produeix en el salari produeix un sentiment de desconfiança en la plantilla. (PDF:Cat. / Cast.)
AEB bloquea el capítulo salarial
Se niega a negociar el aumento de la actual 1/2 paga de productividad (septiembre) a una paga entera, y se opone a reformar la participación en beneficios y no presenta ninguna propuesta concreta
Oficinas Múltiples. Apertura al público por las tardes
CCOO (junto con UGT, CGT y CC) hemos entregado una carta a la Dirección de RR.LL. para reclamar que el Banco reconsidere la iniciativa de la apertura al público por las tardes de las Oficinas Múltiples.
Mejoran las Condiciones de Prejubilación
Se prevén menos prejubilaciones (sin datos oficiales, serán al menos en principio- entre 400 y 500), pero en mejores condiciones económicas.
Participar en els beneficis dels bancs, un dret
08 03 07 Cap política comercial tindrà l´èxit sense l´aplicació activa i la professionalitat dels encarregats de desenvolupar-la i per aquest motiu, els treballadors i les treballadores de banca tenim el dret a participar dels excel·lents beneficis que han tingut les nostres empreses. (PDF:Cast.)
Participar en los beneficios de los bancos, un derecho
Ninguna política comercial, por acertada que sea, tendrá éxito en el tiempo sin la implicación activa y la profesionalidad de los encargados de desarrollarla día a día con los clientes y por este simple motivo, los trabajadores y trabajadoras de banca tenemos el derecho a participar de los excelentes beneficios que han tenido nuestras empresas en los últimos años.
Des-incentius en el Sabadell (1)
03 03 07 SCH, BBVA, Banesto i Banc Popular anuncien i apliquen plans dincentius per a tota la plantilla. Però, Banc Sabadell absorbeix el 0,05% de la revisió salarial del 2006. (PDF:Cat. / Cast.)
ACUERDO EN EL SIMA
Hoy las tres fuerzas sindicales con representación en Atos Origin S.A.E. hemos alcanzado un acuerdo en el S.I.M.A. con la empresa para subsanar el perjuicio económico que venían sufriendo los trabajadores que causaban alta en el segundo semestre del año debido a la actual forma de ingreso (bimensual) de la ayuda de comida.
Retribucions flexibles? I per què no retriubucions justes?
Segons el calendari decidit pel banc per posar en marxa el sistema Reflex (Retribucions flexibles), aquest serà el primer mes per acollir-shi. Tenint en compte que febrer és el mes del pagament del Bonus, i tenint en compte quin és el collectiu per al qual fonamentalment sha dissenyat aquest sistema, això és força coherent.
Historico
Preguntas Frecuentes conciliación en Vitaly




