Publicacions - CCOO en Vitaly

Boletín Hostelería Sindical CCOO, numero 41. Las camareras de pisos defienden sus derechos en el Parlamento Europeo

Una delegación de Servicios CCOO y camareras de pisos y delegadas de CCOO asistieron la pasada semana al Parlamento Europeo, invitadas por la eurodiputada de IU, Paloma López, para exponer allí toda la problemática laboral que padecen este colectivo. También informa de el acoso que esta recibiendo la presidenta del comité de empresa del Hotel Reconquista de Oviedo y la defensa que Josefa García hizo de CCOO en la Cadena Ser por las declaraciones que anteriormente había efectuado Juan Jose Millas en el programa Hoy por Hoy con Genma Nierga.

Boletín de CCOO en Kutxabank

7 Octubre 2016

UNA DIRECCIÓN "en funciones"

No más experimentos, no más cierres, no más despidos, no más daño a la entidad, a las personas y al balance.

Descargar comunicado en PDF

Boletín Hostelería Sindical CCOO, numero 40. Contra la precariedad laboral en el Día Internacional del Turismo

CCOO protesta contra la precariedad laboral en el Día Internacional del Turismo. Denunciamos la Cara B del Turismo. El sector turístico obtiene "datos récord pagando a los trabajadores y trabajadoras con precariedad, fraude y falta de derechos".

Boletin Hosteleria CCOO núm 40 (PDF)

3 DE OCTUBRE DE 2016

Boletín La Sección 38

E N E S T E N Ú M E R O

La Inspección de Trabajo sanciona a Tecnocom

Incumpliendo PLANES DE IGUALDAD

El timo de la chapa de Sheriff y el sueldo de ayudante

La NO Formación en habilidades

SINIESTRALIDAD laboral

CONVENIO DE GRUPO: Nueva prórroga

TURNOS en Tecnocom

FAQs

PASATIEMPOS

RINCÓN DEL AFILIADO: Descuentos para afiliados y afiliadas

Revista Trabajadora número 58 Mujer e Igualdad CCOO

Revista Trabajadora de la Secretaría de Mujer e Igualdad de CCOO. Septiembre de 2016

COLABORAN EN ESTE NÚMERO: Ana Herranz, Ana Martínez, Luz García, Rosa Eva Martínez, Susana Brunel, Isabel Rodero, Carmen Heredero, Amaia Otaegui, Eva Antón, Elisabeth García, Alba García, María Estebaranz, Ana Sánchez, Javier Pueyo, Mª Ángeles Alcalde, Judith Carreras, Alejandra Ortega, Eva Silván, Laura Nuño, Empar Pablo, Pilar Morales, Helena Madico, Enrique Arce, Ana González, Óscar Bayona, José Luis Gil.

Descargar Revista Trabajadora, número 58

Boletín Hostelería CCOO 39. CCOO y UGT denuncian 'la cara B del turismo en España'

Los buenos resultados del sector turístico esconden condiciones laborales indignas. CCOO y UGT denuncian 'la cara B del turismo en España'. Movilizaciones el 27 de Septiembre Día Internacional del Turismo. Rel-UITA apoya las reivindicaciones de los profesionales del sector del turismo en España.

Boletín hostelería núm 39 (pdf)

Gaceta Sindical - BBVA Estatal

CCOO contra los Tratados de Libre Comercio: 20 de Septiembre JORNADA DE ACCIÓN

CCOO reitera su oposición y rechazo a los Tratados de Libre Comercio que, de espaldas a la ciudadanía, están negociando las instituciones europeas con Estados Unidos (TTIP) y con Canadá (CETA), y que constituyen una amenaza a los derechos sociales, laborales y medioambientales, y atentan contra el sistema democrático y los servicios públicos, que pueden verse invalidados por el negocio y los intereses privados de las grandes empresas transnacionales. #NICETANITTIP

Boletín CCOO Hostelería núm 38. 27-S Jornada de lucha de la Hostelería y el Turismo

27 de Septiembre Día Mundial del Turismo Día Mundial del Turismo 2016. 'La Cara B del Turismo'. Jornada de Lucha de la Hostelería y el Turismo. Declaración Día Mundial del Turismo 2016: Turismo para todos. Promover la acessibilidad universal

Boletín núm 38 Hostelería CCOO

Boletín CCOO en Kutxabank

En este número podrás encontrar un extenso análisis de la evaluación de riesgos psicosociales.

Boletín Hostelería Sindical CCOO número 37

CCOO sigue denunciando la situación de bloqueo que sufre la negociación colectiva negociación colectiva en el sector de hostelería. CCOO impulsa las denuncias de los falsos convenios de empresas multiservicios. Los nuevos hoteles de 4 estrellas deben pagar un año pagar un año de atrasos a sus plantillas

Boletín de Hosteleria Sindical CCOO núm 37 (PDF)

Destacadas

Los tribunales reconocen el incumplimiento reiterado de Vitaly Health Services en material de negociación colectiva para un Plan de Igualdad

CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el año 2026

Pincha el link para acceder al calendario en el Boletín Oficial del Estado.

Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación.

Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar

6 días (retribuido)

Por accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización, pero que precise reposo. Incluye a familiares de hasta segundo grado y convivientes. El Plan de igualdad de Vítaly amplia un dia mas a los 5 dias recogidos en el Estatuto de los trabajadores.

4 días al año (retribuido)

Por causa de fuerza mayor cuando sea necesario por motivos familiares urgentes o imprevisibles. Se podrá disfrutar por horas.

8 semanas (no retribuido)

Hasta que el menor cumpla 8 años. Se puede disfrutar de forma continua o discontinua, y a tiempo completo o parcial. En el caso de las personas empleadas públicas del ámbito del EBEP, sí será retribuido.

Parejas de hecho

Se reconoce el permiso de 15 días naturales por el registro de pareja de hecho, equiparándolo así con los matrimonios.

Reducción de jornada

Se amplía para quienes precisen encargarse de cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad, además de para el cuidado de hijos o hijas o personas a cargo con discapacidad menores de 26 años y que tengan cáncer u otra enfermedad grave.

Adaptación de jornada

Se amplía a trabajadores y trabajadoras con personas dependientes a cargo (hijos e hijas mayores de 12 años, cónyuge, pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta segundo grado y personas convivientes cuando no puedan valerse por sí mismas). En caso de negativa, la empresa deberá justificarla.

LA INSPECCIÓN DE TRABAJO REQUIERE A VÍTALY PARA QUE DÉ LA CARA Y SE SIENTE A NEGOCIAR

Estimad@s compañer@s

De nuevo cita en la inspección por la carga de trabajo de los técnicos, denunciada por CCOO el año pasado. Podéis repasar el histórico en la noticia web: https://www.ccoo-servicios.es/vitaly/html/61324.html

LOS SINDICATOS NO SIRVEN PARA NADA

Un sindicato no sirve para nada, si TÚ, no estás dispuesto a implicarte y a ejercer tus derechos

(derechos que han luchado otros, y que tú solo tienes que ejercer).

Un sindicato nunca servirá para nada, si tú no quieres utilizar lo que el sindicato ha conseguido para ti.

Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos

Publicado en el Boletín Oficial del estado (BOE) de 15 de agosto de 2023 el III Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos, firmado por CCOO.

CCOO en Vitaly

Boletín Hostelería sindical número 41. Las Camareras de pisos en el Parlamento Europeo