Historico
Ejecutiva
Preguntas Frecuentes conciliación en Vitaly
Constituida mesa de Convenio de Cajas Rurales y Cooperativas de Crédito
Como objetivo prioritario para nuestras COMISIONES OBRERAS es conseguir un convenio que dote de garantías y estabilidad el empleo y posibilite la recuperación del poder adquisitivo de los empleados y de las empleadas en nuestro sector, con incrementos salariales acordes a la realidad económica de nuestras empresas y relacionados con los buenos resultados obtenidos por las mismas.
Concentraciones y manifestaciones con motivo del 8 de Marzo de 2015
CCOO hace un llamamiento a toda su afiliación para asistir a las diferentes convocatorias de concentraciones y manifestaciones, que tendrán lugar en diferentes pueblos y ciudades del Estado español con motivo del 8 de Marzo de 2015, Día Internacional de las Mujeres.
Nuestros salarios se incrementarán un 1%
8 de Marzo
CCOO gana la elecciones en el Grupo Konecta Sevilla
La candidatura de CCOO-SERVICIOS en las dos empresas del Grupo Konecta donde se celebraron elecciones el pasado día 03 de marzo, Konecta BTO y Konecta Comercialización, ha sido la más votada.
CC.OO. aprueba importantes cambios para mejorar el funcionamiento interno del sindicato.
El Consejo Confederal, máximo órgano de dirección de CC..OO., ha aprobado el Código de Conducta "Medidas para reforzar las mejores prácticas de Gobierno y Control de CC.OO."
Bloqueo de las entrevistas a desasignados de larga duración
El Consejo Confederal aprova el "Codi Ètic" de CCOO
El Consell Confederal, màxim òrgan d'adreça de CCOO, ha aprovat el Codi de Conducta "Mesurades per reforçar les millors pràctiques de Govern i Control de CCOO", que contempla importants canvis en el funcionament intern del sindicat, que alguns casos aprofundeix en eines ja existents i en uns altres introdueix altres noves, per afavorir un major control de l'activitat del conjunt de CCOO. La Resolució que recull les principals conclusions va obtenir 142 vots a favor, 0 en contra i 6 abstencions.
Instrucciones precisas, por fin!
Se establece la nueva política de reuniones y multiconferencias a aplicar en la Red.
CCOO hemos venido denunciando sistemáticamente la absurda política de reuniones, multiconferencias y despachos que se había implantado en el Santander. Como ejemplo de nuestra persistencia, el último reto Santander Ideas, en el que presentamos una iniciativa para reducir y racionalizar estas convocatorias, que fue seleccionada para implantarse.
Te contamos las instrucciones precisas para racionalizar el número, la duración y la forma en que deben abordarse las reuniones o multiconferencias, te interesa
Toxo: CCOO tiene que actualizarse si quiere seguir siendo el primer sindicato de la clase obrera de este país
El Consejo Confederal, máximo órgano de dirección de CCOO, ha aprobado el Código de Conducta "Medidas para reforzar las mejores prácticas de Gobierno y Control de CCOO", que contempla importantes cambios en el funcionamiento interno del sindicato, que algunos casos profundiza en herramientas ya existentes y en otros introduce otras nuevas, para favorecer un mayor control de la actividad del conjunto de CCOO. La Resolución que recoge las principales conclusiones obtuvo 142 votos a favor, 0 en contra y 6 abstenciones.
Resolución aprobada por el Congreso Confederal extraordinario
Gaceta Sindical nº 232: Consejo Confederal aprueba Código ético CCOO
Sindicatos, Empresarios y Consumidores firmarán la Declaración contra la liberalización de horarios comerciales en Andalucía
El próximo jueves, 5 de marzo, a las 11.00 horas, tendrá lugar la firma de la ?Declaración contra la liberalización de horarios comerciales y por un modelo comercial urbano sostenible en Andalucía?. A dicho acto asistirán diversos partidos políticos que suscribirán el Manifiesto a favor de un comercio urbano sostenible en Andalucía.
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