La "oferta" de bajas voluntarias
Semana intensa para las personas nacidas en 1956, 1957 y 1958.
Al revuelo provocado por la circular publicada por Liberbank en la que se aclaraban (más o menos) algunos aspectos de la oferta han seguido las entrevistas realizadas con parte de los afectados en las que por fin hemos conocido el documento entregado para su aceptación.
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Unidad sindical frente al No-Convenio
Por un Convenio sin recortes
Sobre el pago de dividendos
Al igual que antes sucediera con Bankia, Liberbank ha pagado a los accionistas su primer dividendo y lo ha hecho mientras los trabajadores padecemos un ERTE realizado precisamente para dar viabilidad a esta empresa.
En relación a ello, hemos trasladado el caso a nuestra asesoría para que estudie si la empresa puede mantener vigente el ERTE tras haber pagado dividendo y demostrar con ello al mundo su excelente salud financiera y por tanto su capacidad para prescindir de los ahorros que le suponen el ERTE.
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Incumplimientos, presiones y miedos.
Aunque los "temas estrella" (sentencias del Tribunal Supremo, bajas voluntarias y las negociaciones del Convenio) parecen ocupar toda la actualidad, existen muchos otros temas que no olvidamos y sobre los que en CCOO seguimos trabajando de forma continuada en todos los territorios del banco.
En este comunicado os detallamos algunas de las resoluciones que hemos ido recibiendo de las diversas Inspecciones de Trabajo así como de la vuelta a la "anormalidad" que suponen las insufribles presiones sobre objetivos, horarios y demás, que se han retomado con fuerza tras la aparente tregua vacacional.
