Tal y como indica el Estatuto de los Trabajadores, se ha constituido formalmente la comisión negociadora del procedimiento de despido colectivo y modificación sustancial de condiciones de trabajo en Adolfo Domínguez S.A., recibiendo en este acto la información correspondiente a este procedimiento e iniciando así las negociaciones con la empresa.

En la reunió d'avui divendres dia 16, el Banc ha convocat a la Representació Legal dels Treballadors i Treballadores, per a transmetre la seva intenció d'aplicar la Reforma Laboral, iniciant un procediment d'acomiadament col·lectiu basat en l'art. 51 de l'ET, de mobilitat geogràfica i modificació substancial de condicions de treball (art 40 i 41 de l'ET) i procedir a la constitució de la Mesa Negociadora.

Si en septiembre del año pasado, CCOO estimaba que era el momento de abordar la negociación de un acuerdo intergeneracional que promoviera salidas no traumáticas de personas con largas carreras profesionales, el ERE acordado por la empresa y sindicatos ha puesto de nuevo en el centro del debate esta cuestión no resuelta.

Ens han convocat a la Mesa de Negociació el proper 16 d'abril. Estem a punt.

Hoy ha empezado la negociación laboral más importante en la historia de la concentración bancaria en España. Para llevarla a cabo, la mesa ha quedado constituida en base a las reglas del art. 41 que limita a 13 los representantes con la siguiente composición para dar voz a las organizaciones que quedaban fuera:

Hoy, BBVA nos ha comunicado la intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo amparado en el art. 51 del E.T, así como de movilidad geográfica y modificación sustancial de condiciones de trabajo, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 40 y 41 del E.T.