Rebaixa de la retribució variable incentiu 100

24-05-2013 Els efectes d’aquesta sentència comporta el reconeixement tàcit que l’Incentiu 100 no era una retribució graciable, sinó que formava part de les condicions laborals dels treballadors i, en conseqüència, que la seva modificació hauria d’haver estat consultada amb la RLT. La sentència també reconeix el dret a la reclamació individual de les quantitats endeutades a cadascun dels empleats.

Diguem NO a les prolongacions de jornada il·legals

22-05-2013 Davant de les prolongacions contínues de jornada il·legals que vivim la plantilla del grup Banc Sabadell, els sindicats volem traslladar als treballadors i les treballadores del banc que entenem que la Direcció no està prenen les mesures adequades per corregir la situació, que passa per registrar i pagar les prolongacions il·legals como hores extraordinàries fins que es pugui normalitzar la situació.

III Reestructuració Num. 11

27, 28, 29: 3 DIES PEL NOSTRE FUTUR

23 MAIG: JORNADA DE LLUITA. Mobilitzacions sector TIC a Catalunya (#23Maig)

“Aquí descansa la negociació col·lectiva, que va morir el 12/02/2012 amb la Reforma Laboral” deixa vidu als Drets Laborals i orfes de condicions a 20.000 fills i filles informàtiques a Catalunya. Al seu funeral es presenten com interessats el conveni TIC i les empreses Capgemini i Atos,  que si entre tots els professionals del sector no els defensem,  seran els següents que veuran minvats els seus drets laborals.

Conveni del Comerç Tèxtil de la Província de Barcelona. Volen acabar amb la negociació col·lectiva

Al voltant de mil treballadors i treballadores del comerç tèxtil es manifesten pel Passeig de Gracia i el Portal de l'Àngel