GACETA SINDICAL - EDICIÓN ESPECIAL Nº 41

INICIATIVA LEGISLATIVA POPULAR - CON TU FIRMA PODEMOS CONSEGUIRLO

CCOO ha puesto en marcha una intensa campaña de recogida de firmas en apoyo a la Iniciativa Legislativa Popular por el Empleo Estable y con Derechos que los sindicatos van a llevar al Congreso para que se modifiquen los aspectos más lesivos de la reforma laboral. Con esta iniciativa CCOO y UGT quieren dar una nueva oportunidad a los partidos políticos para que corrijan el rumbo de una reforma impuesta y fracasada, que sólo ha servido para abaratar el despido y generar más desempleo y temporalidad...  LEER  MÁS


COMFIA-CCOO denuncia que las empresas contratistas de servicios TIC, rebajan los costes y condiciones de los trabajadores

COMFIA-CCOO inicia concentraciones ante el Banco Sabadell, uno de los importantes clientes de servicios informáticos, para denunciar que también son los responsables del deterioro de las condiciones laborales de los trabajadores y del bloqueo de la negociación col?lectiva del sector TIC desde hace más de 15 meses.


Caja España-Duero ultima ahora su fusión con Unicaja

La gran caja castellanoleonesa protagoniza un requiebro de última hora. Caja España-Duero ha entablado conversaciones de cara a una fusión con Unicaja. Estos contactos le alejan de BMN, con quien fijó un acuerdo de exclusividad que expiró el pasado jueves, cuando el Banco de España desveló las necesidades de capital de las entidades bancarias.


JGA BBVA - BBVA Estatal

Intervención conjunta (incluye vídeo)

Intervención conjunta en la Junta General de Accionistas del BBVA de CCOO, UGT, CGT y ACB. Hemos decidido expresar así nuestras opiniones comunes, porque de esta manera hacemos mejor servicio a las personas que representamos y en nuestra opinión también sirve para que esta Junta General escuche con más claridad y atención nuestros planteamientos, tan interesados como el que más, sino más, en la estabilidad, el éxito y el futuro de BBVA.


El presidente de la entidad andaluza rebaja sus pretensiones iniciales para sellar la alianza con España-Duero

Unicaja irrumpe en la negociación de la Caja con Mare Nostrum y trata de cerrar la fusión

Las negociaciones que mantienen el presidente de la Caja España-Duero, Evaristo del Canto, y el director general, Lucas Hernández, para tratar de sellar una alianza de futuro con otra entidad, que permita a la Caja de Castilla y León cumplir con el core capital -capital de solvencia- del 10% que exige el nuevo decreto del Gobierno que regula el sistema financiero, han dado un nuevo e inesperado giro en los últimos días.


Nota de prensa de la Secretaría de Comunicación de CCOO Andalucía

CCOO exige el esclarecimiento de las posibles irregularidades en Qualytel

El secretario general de la Federación de Servicios Financieros y Administrativos (COMFIA) de CCOO de Andalucía, Íñigo Vicente, a raíz de las informaciones sobre Qualytel, ha exigido que se esclarezcan los hechos, tanto por la vía judicial como por parte de la propia Junta de Andalucía, sobre "aquellas empresas que hayan podido presentar irregularidades...  LEER MÁS


El Banco de España comunica a 12 entidades que deben aumentar su capital para cumplir con el Real Decreto-ley

El Banco de España ha comunicado hoy a las entidades de crédito sus cálculos sobre las necesidades de capital adicional en cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto-ley 2/2011, de 18 de febrero, para el reforzamiento del sistema financiero español. En total, 12 entidades deben aumentar su capital por un importe que suma 15.152 millones de euros, según se detalla en el cuadro adjunto al final de esta nota.


CCOO Asepeyo

Salgado cree que la recuperación permitirá que las familias consuman

La vicepresidenta económica del Gobierno, Elena Salgado, ha asegurado en el Congreso que "todo apunta" a que las previsiones del Gobierno sobe el crecimiento económico se van a cumplir y por tanto es posible que el nivel de ahorro de las familias pueda mantener al mismo tiempo un elevado consumo y además una reducción efectiva del endeudamiento.


CCOO Asepeyo

Los autónomos piden formar parte de los órganos directivos de las mutuas

Madrid, 9 mar (EFE).- Los representantes de las organizaciones de autónomos ATA, UPTA y OPA, han propuesto en el Congreso que los emprendedores puedan formar parte de los órganos directivos de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.


CCOO Asepeyo

La CEOE Controlará la Gestión de las Mutuas de Accidentes de Trabajo

Trabajo ve con buenos ojos la histórica petición de la patronal que Rosell ha recuperado


COMFIA Región de Murcia, participara en la media maratón ciudad de Murcia, del próximo día 13-03-2011

El próximo domingo, día 13-03-11, el Secretario General de COMFIA Región de Murcia participará, en representación del sindicato, en la XXXII Media Maratón Ciudad de Murcia (21 km), que comenzará a las 10,00 y tendrá recorrido urbano. Portará una camiseta con la leyenda "NO A LOS RECORTES".


El consejero reconoce que las cosas “van bien” pero tendrán que ser los órganos de Gobierno de las entidades quienes adopten la decisión

Villanueva pide que se deje trabajar a Caja España-Caja Duero

El vicepresidente segundo y consejero de Economía y Empleo, Tomás Villanueva, garantizó hoy el apoyo del Ejecutivo autonómico a la decisión que adopten los órganos de Gobierno de Caja España-Caja Duero para generar un grupo financiero “solvente” en mitad de un escenario económico “con el que no se contaba”, por lo que pidió que se deje trabajar a la entidad financiera confiado en que cualquier operación que se lleve a cabo “es para hacer las cosas mejores”, dijo.


Destacadas

Los tribunales reconocen el incumplimiento reiterado de Vitaly Health Services en material de negociación colectiva para un Plan de Igualdad


CALENDARIOS LABORALES 2026

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Sección Sindical de CCOO, te presentamos los calendarios laborales para el año 2026

Pincha el link para acceder al calendario en el Boletín Oficial del Estado.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar

6 días (retribuido)

Por accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización, pero que precise reposo. Incluye a familiares de hasta segundo grado y convivientes. El Plan de igualdad de Vítaly amplia un dia mas a los 5 dias recogidos en el Estatuto de los trabajadores.

4 días al año (retribuido)

Por causa de fuerza mayor cuando sea necesario por motivos familiares urgentes o imprevisibles. Se podrá disfrutar por horas.

8 semanas (no retribuido)

Hasta que el menor cumpla 8 años. Se puede disfrutar de forma continua o discontinua, y a tiempo completo o parcial. En el caso de las personas empleadas públicas del ámbito del EBEP, sí será retribuido.

Parejas de hecho

Se reconoce el permiso de 15 días naturales por el registro de pareja de hecho, equiparándolo así con los matrimonios.

Reducción de jornada

Se amplía para quienes precisen encargarse de cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad, además de para el cuidado de hijos o hijas o personas a cargo con discapacidad menores de 26 años y que tengan cáncer u otra enfermedad grave.

Adaptación de jornada

Se amplía a trabajadores y trabajadoras con personas dependientes a cargo (hijos e hijas mayores de 12 años, cónyuge, pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta segundo grado y personas convivientes cuando no puedan valerse por sí mismas). En caso de negativa, la empresa deberá justificarla.


LA INSPECCIÓN DE TRABAJO REQUIERE A VÍTALY PARA QUE DÉ LA CARA Y SE SIENTE A NEGOCIAR

Estimad@s compañer@s 

De nuevo cita en la inspección por la carga de trabajo de los técnicos, denunciada por CCOO el año pasado. Podéis repasar el histórico en la noticia web: https://www.ccoo-servicios.es/vitaly/html/61324.html


NUEVA DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO SECCIÓN SINDICAL DE CCOO

Estimado compañero/ estimada compañera,

Como sabes, hemos iniciado una nueva etapa con la integración de nuevas empresas en Vítaly Health Services, es por ello que, desde la

Sección Sindical de CCOO

tenemos que adaptarnos a esta nueva realidad para poder comunicarnos con todos vosotros/as.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


LOS SINDICATOS NO SIRVEN PARA NADA

Un sindicato no sirve para nada, si TÚ, no estás dispuesto a implicarte y a ejercer tus derechos

(derechos que han luchado otros, y que tú solo tienes que ejercer).

Un sindicato nunca servirá para nada, si tú no quieres utilizar lo que el sindicato ha conseguido para ti.


Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos

  • Publicado en el Boletín Oficial del estado (BOE) de 15 de agosto de 2023 el III Convenio Colectivo nacional de los Servicios de Prevención Ajenos, firmado por CCOO.