REUNIÓN DEL CISS: PROTOCOLO ACOSO MORAL Y PSICOLÓGICO

Hoy ha tenido lugar la reunión del CISS con el único punto del orden del día: Protocolo Acoso Moral y/o psicológico, desde CCOO hemos realizado propuesta siguiendo el vigente Protocolo de Acoso sexual y/o por razón de sexo.

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El día dos de julio se ha reunido la mesa estatal de retribuciones de INDITEX para avanzar en las mejoras de condiciones salariales de toda la plantilla en todos los territorios.

La empresa ha comenzado la reunión informando de una reducción en la afectación del ERE, al haber salido de la compañía, en los últimos días, 17 personas por diversas causas (no incorporaciones tras excedencias, bajas permanentes, etc.), por lo que el número asciende ahora a 538 personas.

YA TENEMOS FECHA PARA EL JUICIO DE LOS INCENTIVOS

CCOO, promotor de la demanda de conflicto colectivo contra Unicaja por el impago de incentivos a la que se adhirieron todos los sindicatos, ya ha recibido fecha para el juicio en la Audiencia Nacional.

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Las personas trabajadoras con jornada parcial en Hipermercados Carrefour y que asistan a inventario general en Domingos o Festivos, o parciales de PFT o EFCS, tendrán una compensación adicional del 30%.

El 27 de junio se ha celebrado reunión con la dirección de la empresa en la que se ha tratado el orden del día propuesto. A continuación os informamos de los puntos más relevantes tratados en dicha reunión.