COMPENSACIÓN POR MOVILIDAD GEOGRÁFICA EN LA DECLARACIÓN DE LA RENTA 2014
La ley del IRPF establece que están exentas de tributación las cantidades abonadas por la empresa con motivo del traslado del puesto de trabajo a una localidad distinta, siempre que se haya producido efectivamente el cambio de residencia. La cantidad exenta es el importe destinado a cubrir los gastos de desplazamiento, manutención del empleado y sus familiares durante el traslado y los gastos de la mudanza.
El resto del importe no exento está sujeto a una reducción del 40% según normativa del IRPF.CONECTADOS o DESCONECTADOS
Hace unos días recibimos un panfleto de parte de
Esta ?pastoral? de la patronal, que ya catalogamos como DESCONECTADOS, no va dirigido más que a dar vaselina a las clases dirigentes, dibujando una irrealidad insultante para el resto de los mortales.
CCOO obtiene todos los delegados en Cajamar y Banco Crédito Social Cooperativo en Madrid
CCOO vuelve a ganar una vez más las elecciones sindicales en el grupo cooperativo Cajamar en Madrid. En las elecciones celebradas hoy los 9 delegados de Cajamar y los 3 delegados de personales de Banco Social de Crédito Cooperativo que se han elegido han correspondido a las candidaturas de CCOO.
Goirigolzarri no dice la verdad.
Bankia está intentando imponer retrocesos laborales al margen del Convenio, unilateralmente y de forma ilegal.
Emigrajoven. Servicio de información y asesoramiento, dirigido a jóvenes españoles residentes en el extranjero, sector hotelero
Forem. - EmigraJoven es un servicio de información y asesoramiento, dirigido a jóvenes españoles residentes en el extranjero, para la búsqueda de empleo en el sector hostelero. Es un proyecto promovido por la Federación Estatal de Servicios de Comisiones Obreras (CCOO), que cuenta con la colaboración de INVESLAN y de FOREM. El proyecto ha sido cofinanciado por el Programa de Jóvenes 2014 de la Dirección General de Migraciones (Ministerio de Empleo y Seguridad Social).
Novedades en Ciudad BBVA
Nota informativa sobre el ERE en Bodybell
Ayer día 18 de mayo se ha constituido la mesa de negociación para el procedimiento de despido colectivo que plantea el Grupo Body Bell.
Esta mesa está compuesta por UGT con 8 miembros, CCOO con 3 miembros (de la Federación de Servicios y de Industria) y USO con 2 miembros.
Los Telares, en Huelga
Ante la total despreocupación patronal por el futuro del grupo textil y el desprecio ante sus empleados, Los Telares han vivido hoy una jornada de paro total.
Nota de prensa Caser Residencial A Zapatería
Los compañeros y compañeras del Comité de Caser Residencial A Zapatería, nos hacen llegar esta nota de prensa que publicamos a continuación.
Incrementamos las actuaciones contra el horario ilegal
No vamos a permitir la ilegalidad que pretende Bankia en materia de horarios.
Negociación Convenio de Contact-Center: ¡Ni enfermos podemos ponernos!
En la reunión del 18 de mayo hemos comenzado con la patronal mostrando su sorpresa y disgusto porque les hemos interpuesto demanda por la concreción horaria NO diaria en las reducciones de jornada. Lo sorprendente es que no quisieron llegar a un acuerdo antes, como ya os informamos.
Historico
Preguntas Frecuentes conciliación en Vitaly









