Archivado en Negociacion Colectiva, Comunicados convenio, Union Comarcal Vigo, Union Comarcal Pontevedra, Hostalaría, Accion sindical

CCOO impulsamos avances no convenio de hostalaría de Pontevedra


convenio hostalaría Pontevedra

A xuntanza do 8 de xullo foi breve pero deixou avances relevantes.

Na anterior reunión CCOO sostivemos a proposta dun 8 % de incremento en dous anos, que finalmente foi asumida pola CIG tras rectificar a súa postura anterior.

Pola súa parte, a patronal mantén unha posición restritiva:

  • Ofrece un incremento máximo do 6,5 % en dous anos.
  • Contratos fixos-descontinuos: un mínimo do 50% do tempo de apertura en establecementos de tempada, mantendo os 5 meses para os que abren todo o ano.

Desde CCOO, coa vontade de seguir avanzando cara ao acordo, formulamos unha proposta revisada e equilibrada, asumida tamén por UGT:

Proposta económica:

  • Incremento do 7,2 % en dous anos
  • Camareiras de pisos → Nivel salarial 8:
    • A partir do 1/01/2026: complemento de 40 €
    • A partir do 1/01/2027: incremento de 47 € nese complemento
    • A partir do 1/01/2028: paso definitivo ao nivel 8
  • Axudantes e auxiliares:
    • Ascenso automático á categoría superior aos dous anos, sempre que se demostren os coñecementos necesarios.
  • Contratos fixos-descontinuos:
    • Manter o mínimo do 70 % do período de apertura nos contratos de establecementos de tempada.

Esta proposta foi ratificada por UGT, reforzando o consenso sindical.

A patronal comprometeuse a valorar con detalle as propostas e a dar resposta na próxima reunión, fixada para o día 21 de xullo ás 16:30 h.

Desde CCOO seguiremos impulsando o diálogo e defendendo melloras reais para as traballadoras e traballadores da hostalaría na provincia de Pontevedra.


Este artículo se publicó originalmente en GALICIA (Federación de Galicia) ,