2ª REUNIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD (CSS) EN 2026

En este comunicado os recordamos qué es el CSS y haremos un resumen de los temas más importantes que se trataron:

 

-  Resultados de las mediciones de temperatura,

    humedad, iluminación, humedad e higiene.

-  Talleres de salud.

-  Reconocimientos médicos: deben ser anuales.

 

 

Finalmente reclamamos a la compañía la falta de información del cambio de oficina de Madrid.


BOLETÍN INFORMATIVO

COMISIÓN DE RR.LL. 16-J

Finalizada la tercera reunión de la Comisión de Relaciones Laborales prevista para julio, CCOO te traemos un resumen de la misma.

INTEGRACIÓN DE PLANES DE PENSIONES

Aunque el proceso pueda parecer repetitivo, seguimos avanzando en la resolución de los aspectos técnicos de la integración. Para la próxima semana la empresa se ha comprometido a traer una propuesta sobre la que podamos ir negociando, e incluso a la posibilidad de hacer sesiones dobles de dos días, mañana y tarde en función de la evolución de las reuniones, con el objetivo de finalizarlo a 31 de julio.

 

[...]


VACACIONES

CCOO no cerramos por vacaciones


Reunión del Comité restringido Grupo Inditex

Los pasados días 7 y 8 de julio en la sede del sindicato UILTuCS tuvo lugar la reunión del Comité Restringido del Grupo Inditex


CCOO Servicios insta a la patronal de hostelería a solicitar conjuntamente el inicio para la jubilación anticipada de las camareras de pisos

En el día de ayer 14 de julio, CCOO Servicios a solicitado convocar a la mesa de dialogo del sector de hostelería, con el objetivo de debatir y acordar la solicitud conjunta del sector


Destacadas

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades   -pobrecitas-   no han tenido nada que ver en el asunto. 
Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]


Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]


Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.


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