content_copy Notícies - Comunicats

Comunicat Caixa Tarragona

PUNTS CLAU DE L’ACORD

Estem a l’espera de que es convoqui una nova sessió de la mesa negociadora per avançar cap a un acord definitiu. Tal i com us hem anat informant en anteriors circulars, CCOO considerem que aquest acord hauria de regular de forma satisfactòria els següents aspectes:


8 de març 2010, Dia Internacional de la Dona

La igualtat, t'interessa

Cada 8 de març, Dia Internacional de la Dona, COMFIA-CCOO reivindica la Igualtat d'Oportunitats entre dones i homes amb la finalitat d'eradicar les discriminacions que les dones segueixen tenint en els diferents àmbits de la vida, però que d'una manera més accentuada es reflecteixen al món del treball.
comunicat

resultats: 1-X-2

En  comunicats anteriors,   CCOO  vàrem posar de manifest  la nostra preocupació per  la paràlisi  en  la  que  semblava  que  es  trobava  el  futur  de  la  nostra Caixa. 

Gaceta sindical especial manifestacions 23 de febrer

24-02-10 Els manifestats rebutgen la reforma de les pensions presentada pel govern.


Comunicat Caixa Tarragona

COM ESTÁ L’ACORD?

Estem a prop d’arribar a un acord definitiu, però per a que això sigui així les direccions han de fer un esforç

CCOO després de valorar l’última reunió de la mesa negociadora, volem posar l’accent sobre els següents aspectes, que consideraríem de mínims per poder signar l’acord definitiu.
Junta General 2010 - BBVA Estatal

CCOO BBVA ante la Junta General de Accionistas de 2010

Si quieres intervenir en la Junta a través de COMFIA-CCOO BBVA debes DELEGAR tus acciones. COMFIA-CCOO BBVA consideramos de importancia el momento que supone la Junta General de Accionistas para la marcha de la Entidad y para situarnos ante la realidad de la posición de los trabajadores en nuestra Empresa.

Comunicat Caixa Tarragona

ACLARIMENTS SOBRE PREJUBILACIONS

Convé fer una lectura molt més acurada de tot allò que ens porten a la mesa

Cinc minuts abans de finalitzar la reunió de la mesa negociadora del dia 19-02-2010, les direccions van llençar sobre la taula una nova proposta de prejubilacions orientada a aconseguir un tractament fiscal més beneficiós per l’entitat.
El sistema de pressing només mena a l’ansietat i l’estrès, malmetent el rendiment i l’ànim.

Banco Herrero: Sr. Junceda, així NO

22-02-10 Què fàcil és demanar més i més, sense límit. Per aquesta feina no cal pagar sous de més de 80.000 euros a l’any,qualsevol becari ho pot fer. El difícil és embrutar-se les mans i sortir al carrer a captar clients, aconseguir objectius ambiciosos amb les eines, els productes, les comissions, els tipus, i la poca plantilla que hi ha.
Empleo - BBVA Estatal

Gaceta Sindical de CCOO: especial convocatoria a las manifestaciones

En defensa del sistema público de pensiones ACUDE A LAS MANIFESTACIONES CONTRA EL RETRASO DE LA EDAD DE JUBILACIÓN. CCOO hace un llamamiento a todos los trabajadores y trabajadoras a participar activamente en las movilizaciones convocadas, entre el 22 de febrero y 7 de marzo.

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Calendario Laboral 2024

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Plenario de integración de las Secciones Sindicales de Caixabank y Bankia Andalucía

La Comisión Ejecutiva Federal, en su reunión del 12 de agosto de 2021, aprueba el proceso de Plenario de integración de la Sección Sindical de CCOO de Caixabank y de la Sección Sindical de CCOO de Bankia y la convocatoria de su Plenario que se celebrará en Barcelona, los días 17 y 18 de noviembre de 2021, así como las normas de funcionamiento del mismo.

Afiliate a CCOO

Afiliarse a CCOO ahora es más sencillo

Hemos puesto en marcha una vía para afiliarse mucho más rápida y sencilla. Solo con darnos tus datos de contacto a través de esta página web, te llamamos por teléfono para pedirte el resto de la información y que puedas contar cuanto antes con las ventajas de la afiliación al sindicato. La cuota sindical es deducible en la declaración de la renta y además te da derecho a un seguro de vida en caso de accidente.


Mentiras y verdades sobre los sindicatos

¿Sabes qué cosas son verdad y qué cosas NO lo son de lo que oyes sobre los sindicatos?

Frente a las mentiras, información veraz. #TrabajoSindical #información #SindicatoSirven

Aquí te contamos falacias y realidades sobre la actividad de CCOO.  https://t.co/UhemCUpxwD

FAST & PRECARIOUS. A Todo Riesgo

Salarios bajos, estrés, ansiedad, contratos basura... ¿Te jugarías tú la vida por esto?

“El trabajo de repartidor es una locura. Nos obligan a hacer un mínimo de pedidos por hora, entre 3 o 4, así que no nos queda otra que correr. No nos dan los equipos de protección adecuados, muchos incluso los compartimos. Algunos llevamos GPS en el brazo... y todo sin importar que llueva, nieve o haga sol” Raúl, repartidor pizzería.

Las kellys no somos amenities del hotel

El cliente no siempre tiene la razón. Por un lugar de trabajo seguro para las camareras de pisos en hoteles

Enmarcada en la 6ª Semana de Acción Mundial por las Camareras de Pisos, la Federación de Servicios de CCOO lanza una campaña contra el acoso sexual que sufren las camareras de piso en los hoteles por parte de algunos clientes durante el desempeño de su actividad laboral en el sector de hostelería.


Imagen tiempo de trabajo. Reloj y teclado

¿Qué es y para qué sirve el registro de jornada? Preguntas frecuentes

¿Qué es el registro de jornada? ¿Para qué sirve el registro de la jornada?¿Cómo se aplica en cada empresa? ¿Qué herramientas se pueden utilizar para el registro de jornada? ¿Cómo afectará a los trabajadores y trabajadoras? ¿Cómo beneficiará a la Seguridad Social?

El 20% de la plantilla que más gana en el sector financiero quintuplica lo que gana el 20% con menor salario

Según el informe de CCOO, si no computase ese 20% que más gana, el coste medio del sector se reduciría casi un 30%. Además, el número de directivos en el sector ha aumentado casi un 20% desde 2014. El estudio señala también que solo un 18% de las personas en puestos de dirección en el sector son mujeres, menos que en 2014.

CCOO apuesta por la digitalización del turismo

CCOO apuesta por la transformación de nuestro modelo turístico para garantizar su presente y su futuro, basado en la tecnología, innovación, sostenibilidad, accesibilidad y gobernanza. Para ello el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, junto con las comunidades autónomas, deben impulsar estrategias de destinos turísticos inteligentes, que promuevan que los destinos se configuren como espacios turísticos innovadores consolidados sobre una infraestructura tecnológica de vanguardia que garantice el desarrollo sostenible del territorio turístico. Esa infraestructura debe ser además accesible para todos, facilitar la interacción y la integración del visitante con el entorno, mejorar su experiencia en el destino e incrementar la calidad de vida de los residentes.


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