CAJA BADAJOZ.PRUDENCIA A LA HORA DE SOLICITAR AYUDAS DEL FROB.

Quintás pide a las cajas que hagan sus ajustes con la venta de activos.

 Advierte del  alto  coste  financiero  de  acudir  al  fondo de ayuda bancaria.

 Reclama  a  los directivos del sector una mayor defensa de la marca "cajas".


Santos Llamas asegura en la asamblea de León, que la entidad resultante «será rentable»

Caja España y Caja Duero aspiran a ser un «referente nacional» con su fusión

A pesar de la nieve y el frío, la asamblea general de Caja España se celebró ayer con normalidad y en un «clima de total cordialidad». En ella, el presidente de esta entidad, Santos Llamas, informó sobre la marcha del proceso de fusión con Caja Duero, dejando claro que el objetivo de esta fusión es la «creación de una caja de ahorros que, desde el liderazgo financiero en Castilla y León, se consolide y convierta en referente nacional», y aborde su adaptación al nuevo y «complicado» entorno surgido tras la crisis financiera y económica mundial como una oportunidad. La fusión dará lugar a la sexta caja de ahorros española, teniendo en cuenta los procesos de consolidación anunciados hasta el momento. La futura caja será «rentable», con una rentabilidad de los recursos propios del 13,1%, un ratio de eficiencia (diferencia entre costes e ingresos corrientes) que se situaría alrededor del 43,5% y con una estructura patrimonial sólida.


Última asamblea del año

La fusión costará 253 oficinas y 975 empleos

La fusión entre Caja España y Caja Duero dará lugar a la sexta caja de ahorros de España, con una rentabilidad de los recursos propios del 13,1 por ciento, un ratio de eficiencia que se situaría alrededor del 43,5 por ciento y una estructura patrimonial sólida, según informó ayerel presidente de la entidad con sede en León, Santos Llamas, a la asamblea general.
En su intervención, Llamas dejó claro que el objetivo es la creación de una caja de ahorros que, desde el liderazgo financiero en Castilla y León, se consolide y convierta en referente nacional y aborde su adaptación al nuevo entorno financiero como una oportunidad que garantice su capacidad competitiva en el terreno comercial, el acceso preferente a la financiación de los mercados mayoristas, como proyecto de referencia a nivel nacional, y asiente los mejores estándares en calidad y servicio a los clientes, las más eficientes prácticas de gestión y la creación de un referente en cuanto a empleo de calidad.


¿A qué juega el Banco de España?

¿Qué intereses se puede decir que defiende un banco central que, en esta situación, mira a otro lado y simplemente se dedica a impartir doctrina liberal al gobierno, a los sindicatos y a la sociedad en general tratando solo de conseguir que los trabajadores acepten salarios más bajos y peores condiciones de empleo en beneficio del gran capital?


De enero a septiembre, la entidad de Salamanca está entre las que más pierden, según CECA

El beneficio de Caja Duero se desploma un 52% y ya cae el doble que Caja España

Así, las seis entidades de la Comunidad arrojan un beneficio de 176 millones de euros, lo que representa una caída del 39,3 por ciento respecto al mismo periodo del pasado ejercicio, cuando sumaron un total de 289 millones, informa Ical. Este recorte en las ganancias es aún más pronunciado que el registrado en el tercer trimestre de 2008 en relación a 2007, que fue del 25,8 por ciento. Además, la evolución del beneficio de las cajas de la Comunidad durante los nueve primeros meses ha sido cinco puntos más negativa que la obtenida por el sector nacional, que tuvo un 34 por ciento menos de ganancias.


Destacadas

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades   -pobrecitas-   no han tenido nada que ver en el asunto. 
Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]


Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]


Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.


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