Empleo - Sección Sindical CCOO Liberbank

21 12 07 Lempresa ens ha comunicat oficialment el model de carta que farà arribar durant els propers dies als 124 empleats de la Direcció dOperacions que passaran a desenvolupar la seva tasca per a Solintec,S.A.

Informació sobre la direcció de tecnologia

Treballar per a Solintec amb una comissió de servei

03 12 07 La decisió del banc és transferir loperativa a SOLINTEC, S.A., empresa del grup (100% capital Banc Sabadell). També ens han avançat que la possible plantilla del banc afectats per aquest traspàs, mantindrà la seva condició dempleat de Banc Sabadell

A la direcció general de Banc Sabadell

22-11-07 En la província de Lleó hi ha 32 oficines, incloent Banca d´Empreses, de les quals 11 són de 2 empleats, i unes altres 13 de 3 empleats que davant de qualsevol eventualitat es queden només amb 2 o 1 empleat, com succeirà sens dubte durant la convenció, aquesta plantilla és, obviament, insuficient. (PDF:Cas.)

Dia Internacional per a l´eliminació de la violència contra les dones

15 11 07 No estàs sola. La violència contra les dones és un problema que ens concerneix a totes les persones i agents socials que participem duna societat basada en el principi dIgualtat. A Comfia-CCOO reforcem el nostre compromís implicant-nos en la defensa de les dones víctimes de violència de gènere. (PDF:Cat / Cas / Gal) (Folletó) (Resolució)

OP Plus Málaga - BBVA

Carta del S.Gral.CCOO BBVA: ¡Bienvenida! - ¡Bienvenido!

El Secretario General de CCOO-BBVA en esta carta da la enhorabuena a la nueva Plantilla por su incorporación a OP Plus Málaga y explica como nos organizamos las trabajadoras y trabajadores en BBVA para defender y ampliar nuestras condiciones laborales.

Destacades

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto.

Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]

Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]

Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.