Condiciones de trabajo - Sección Sindical CCOO Liberbank

Hoy jueves, 30 de noviembre (a las 16h), en la T2 (puerta salidas)

Concentración de los trabajadores y trabajadoras de las cafeterías de aeropuerto Madrid-Barajas

CCOO Madrid se moviliza junto con los trabajadores y trabajadoras de las cafeterías del Aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas hoy jueves, 30 de noviembre, a las 16 horas, frente T2 (puerta salidas) del Aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas, previa a la huelga prevista para los días 4, 5, 22, 23, 29 y 30 de diciembre.

Servicios Centrales: Bankia suprime la flexibilidad horaria

La medida suprimida por Bankia podía favorecer la conciliación de la vida laboral y personal de no pocos trabajadores y trabajadoras.

Qué se puede hacer, y qué no, a partir de MiFID II

Desde hace unas semanas nos venís trasladando vuestras dudas sobre la manera de actuar de cada colectivo (directores, gestores y administrativos de cada uno de los segmentos de negocio) en relación al asesoramiento, información y actuación en general ante la inminente implantación de MiFID II.

CCOO, también en los barrios.

Comenzamos la iniciativa CCOO también en los barrios y en colaboración con la Federación Regional de Asociaciones de Vecinas y vecinos de Madrid, CCOO de Madrid pone en marcha un nuevo servicio dirigido a trabajadores y trabajadoras que incluirá asesoramiento laboral gratuito, además de talleres, jornadas y otras actividades. la prueba comienza en la AAVV Puente de Vallecas, no dudes en acercarte a conocer ésta nueva iniciativa.

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Destacades

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto.

Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

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Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]

Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.