Comunicados - Sección Sindical CCOO Liberbank

El novembre la Secció sindical de CCOO Illes va interposar denúncia a la Inspecció de Treball. Sabem que algunes oficines han rebut la visita de linspector assignat a la denúncia fora de lhorari de la jornada laboral.

La jornada laboral a Banc Sabadell

La prolongació de jornada i les hores extres (II)

14-04-2014 Davant les demandes de Barcelona, València, Múrcia i Balears, i un cop coneguda la resposta de la Inspecció de Treball d'Alacant, que requeria a Banc Sabadell compensar les hores extres i implementar un sistema de control i registre de les hores extraordinàries, CCOO amb la resta de sindicats signants de les demandes vam sol·licitar a la Direcció una reunió

CCOO, contra la proposta de declarar la ciutat de Barcelona municipi turístic

Mesura contrària als interessos dels treballadors i treballadores del sector.

Tots blaus ... però menys

Banc Sabadell s'equivoca en els actes de celebració dels 25 anys

10-04-2014 En l'acte homenatge al Liceu, el banc va excloure els treballadors i treballadores que malgrat que portaven 25 anys a l'entitat, no ostentaven un nivell professional igual o superior al Nivell VI.

RRHH - BBVA Canarias

Reunión con la Dirección de RRHH Canarias

El pasado 1 de Abril, el Responsable de la UTRH de Canarias, convocó a los representantes de las Secciones Sindicales en BBVA para informar de los cambios que se efectuarán con motivo de la reestructuración de BEC y su repercusión en Banca Comercial.

Destacades

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto.

Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]

Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]

Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.