content_copy Noticias - Negociacion Colectiva

CCOO BANESTO
¿Innovación imposible?: Retirar los látigos cambiándolos por remos.

Innobanesto censura propuestas “inconvenientes”

El pasado día tres de marzo el compañero de Salamanca, Ángel Martín Rivas (delegado de CCOO en Banesto), ante la buena acogida que habían tenido en Innobanesto ideas anteriores publicadas por el mismo, decidió incluir una nueva titulada ”Retirar los látigos cambiándolos por remos”. La idea tuvo una gran acogida y en solo dos días se encontraba con 197 votos en tercer lugar y a solo 28 votos de la más votada con una antigüedad de un mes. El tercer día Banesto la ha retirado por considerar la propuesta una “queja” y no una idea.
COMFIA-CCOO MÁLAGA

LA DISTRIBUCIÓN DEL ESPACIO EN LA D.R.SUR DEJA MUCHO QUE DESEAR

Desconocemos quien ha distribuido el espacio en el nuevo Edificio de la Alameda Principal en Málaga, pero realmente se ha lucido.
8 DE MARZO

EN LAS CAJAS RURALES LAS MUJERES AÚN TIENEN MUCHO POR DECIR

El 22 de marzo de 2007 entró en vigor la Ley de Igualdad, desde COMFIA-CCOO hacemos un balance positivo. Es significativa la evolución del número de "planes de igualdad" que se han suscrito en este corto espacio de tiempo, aunque es notable que algunas cajas rurales los adoptan como justificación ante la sociedad y los órganos de administración competentes.
FORMACIÓN

LAS CONSECUENCIAS DE LA FORMACIÓN OBLIGATORIA

Os queremos recordar que, en virtud de los acuerdos laborales vigentes en CAJAMAR, a cambio de las tardes libres de los jueves, los trabajadores y trabajadoras de la caja estamos sujetos a recibir hasta treinta y cinco horas de formación obligatoria.
GALICIA

REUNIÓN COMITÉ TRAGSATEC DEL 25 DE FEBRERO DE 2011

El pasado viernes 25 de febrero tuvimos una reunión con la Dirección de Tragsatec en Galicia. El tema principal a tratar era la información a la que como representantes legales de los trabajadores tenemos derecho según el artículo 64 del E.T. Información que de forma específica para Galicia llevábamos tiempo reclamando. En la información suministrada se ve que para el año 2010 el presupuesto realizado superó ligeramente lo previsto, aunque las previsiones para el 2011 caen un 27 % con respecto a lo realizado en 2010.

CCOO BANESTO

CUADRO DE VACACIONES 2011

Por estas fechas, y como cada año, os recordamos los principales criterios que regulan el derecho al disfrute de las vacaciones según la normativa legal aplicable.
Comunicado conjunto de CCOO, SECAR Y CSICA

Puntualicemos

Tras la propuesta de desvinculaciones, movilidad y bajas incentivadas, presentada en solitario por el cuarto sindicato de la Entidad, desmarcándose de la propuesta conjunta de CCOO, SECAR y CSICA, hoy más que nunca, estamos convencidos que todas las fuerzas sindicales deberíamos unirnos para afrontar la nueva etapa que se nos avecina.  LEER MÁS
COMFIA-CCOO CAJAMAR MADRID

Y MAÑANA, DÓNDE Y DE QUÉ

Desde COMFIA-CCOO Madrid estamos permanentemente reclamando que el Plan de acercamiento se aplique correctamente, respetando los intereses de la plantilla.

content_copy Destacadas

Calendario Laboral 2024

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Plenario de integración de las Secciones Sindicales de Caixabank y Bankia Andalucía

La Comisión Ejecutiva Federal, en su reunión del 12 de agosto de 2021, aprueba el proceso de Plenario de integración de la Sección Sindical de CCOO de Caixabank y de la Sección Sindical de CCOO de Bankia y la convocatoria de su Plenario que se celebrará en Barcelona, los días 17 y 18 de noviembre de 2021, así como las normas de funcionamiento del mismo.

Afiliate a CCOO

Afiliarse a CCOO ahora es más sencillo

Hemos puesto en marcha una vía para afiliarse mucho más rápida y sencilla. Solo con darnos tus datos de contacto a través de esta página web, te llamamos por teléfono para pedirte el resto de la información y que puedas contar cuanto antes con las ventajas de la afiliación al sindicato. La cuota sindical es deducible en la declaración de la renta y además te da derecho a un seguro de vida en caso de accidente.


Mentiras y verdades sobre los sindicatos

¿Sabes qué cosas son verdad y qué cosas NO lo son de lo que oyes sobre los sindicatos?

Frente a las mentiras, información veraz. #TrabajoSindical #información #SindicatoSirven

Aquí te contamos falacias y realidades sobre la actividad de CCOO.  https://t.co/UhemCUpxwD

FAST & PRECARIOUS. A Todo Riesgo

Salarios bajos, estrés, ansiedad, contratos basura... ¿Te jugarías tú la vida por esto?

“El trabajo de repartidor es una locura. Nos obligan a hacer un mínimo de pedidos por hora, entre 3 o 4, así que no nos queda otra que correr. No nos dan los equipos de protección adecuados, muchos incluso los compartimos. Algunos llevamos GPS en el brazo... y todo sin importar que llueva, nieve o haga sol” Raúl, repartidor pizzería.

Las kellys no somos amenities del hotel

El cliente no siempre tiene la razón. Por un lugar de trabajo seguro para las camareras de pisos en hoteles

Enmarcada en la 6ª Semana de Acción Mundial por las Camareras de Pisos, la Federación de Servicios de CCOO lanza una campaña contra el acoso sexual que sufren las camareras de piso en los hoteles por parte de algunos clientes durante el desempeño de su actividad laboral en el sector de hostelería.


Imagen tiempo de trabajo. Reloj y teclado

¿Qué es y para qué sirve el registro de jornada? Preguntas frecuentes

¿Qué es el registro de jornada? ¿Para qué sirve el registro de la jornada?¿Cómo se aplica en cada empresa? ¿Qué herramientas se pueden utilizar para el registro de jornada? ¿Cómo afectará a los trabajadores y trabajadoras? ¿Cómo beneficiará a la Seguridad Social?

El 20% de la plantilla que más gana en el sector financiero quintuplica lo que gana el 20% con menor salario

Según el informe de CCOO, si no computase ese 20% que más gana, el coste medio del sector se reduciría casi un 30%. Además, el número de directivos en el sector ha aumentado casi un 20% desde 2014. El estudio señala también que solo un 18% de las personas en puestos de dirección en el sector son mujeres, menos que en 2014.

CCOO apuesta por la digitalización del turismo

CCOO apuesta por la transformación de nuestro modelo turístico para garantizar su presente y su futuro, basado en la tecnología, innovación, sostenibilidad, accesibilidad y gobernanza. Para ello el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, junto con las comunidades autónomas, deben impulsar estrategias de destinos turísticos inteligentes, que promuevan que los destinos se configuren como espacios turísticos innovadores consolidados sobre una infraestructura tecnológica de vanguardia que garantice el desarrollo sostenible del territorio turístico. Esa infraestructura debe ser además accesible para todos, facilitar la interacción y la integración del visitante con el entorno, mejorar su experiencia en el destino e incrementar la calidad de vida de los residentes.


content_copy Más información

Calendario Laboral

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

Utilidades Herramientas simuladores y calculadoras

Simuladores y utilidades

Simuladores y calculadoras, laboral y social
Fotografías Sindicales

Fotos Servicios CCOO

Canal de Servicios CCOO en Flickr
Vídeos de Servicios CCOO

Vídeos Servicios CCOO

Canal de Youtube de Servicios CCOO
Falacias y mentiras sobre los sindicatos

Falacias y mentiras

Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos
Histórico de Artículos

Histórico

Histórico de artículos de Servicios CCOO

Infórmate

CCOO Servicios es un sindicato, es Comisiones Obreras en los sectores de Comercio, Financiero, administrativo, de las TIC, Hostelería, Contact-center, Oficinas, Turismo... Leer más


Síguenos en Telegram

Dónde estamos


OFICINAS CENTRALES
C/ Albasanz, 3 1º Planta
28037 Madrid
Tel: 91 540 92 82
Asesoría Madrid 91 536 51 63-64 / 91 536 51 42
Otras Comunidades
Fax: 91 559 71 96