content_copy Noticias - Condiciones de trabajo

CCOO ECI LOS DOMINGOS Y FESTIVOS VALEN MÁS POR EL PAGO DE DOMINGOS Y FESTIVOS EN EL CORTE INGLÉS
TRABAJO EN DOMINGOS Y FESTIVOS

LOS DOMINGOS Y FESTIVOS VALEN MÁS

El sacrificio de trabajar en domingos y festivos desequilibra y rompe la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de las plantillas. Pagar estos días como es debido es imperativo.

En el seno del Comité Intercentros, desde CCOO defendemos en solitario que se reconozca una remunercion adicional para esos dias.
 

CCOO ECI NUEVA ENCUESTA DE SATISFACCIÓN AL CLIENTE CCOO ECI EN CONTRA DE PRESIONAR A LA PLANTILLA POR LA EXCELENCIA
ENCUESTAS DE SATISFACCIÓN

NUEVA ENCUESTA DE SATISFACCIÓN

La empresa está informando de un nuevo sistema de evaluación del servicio y que pretende sustituir a métodos utilizados anteriormente como las encuestas a pie de calle. 

Desde CCOO creemos que la presión por la perfección cuando la plantilla está tan cansada es insostenible y nos perjudica.
 

CCOO ECI SISTEMA DE INCENTIVOS INCENTIVO COLECTIVO EN CAMPAÑAS DE ALTA ACTIVIDAD
SISTEMA DE INCENTIVOS

INCENTIVO COLECTIVO EN CAMPAÑAS

En CCOO nos gustan los ambientes sanos de trabajo y sin conflictos. Por ello, es muy importante que en campañas tan intensas como baño de mujer y niñ@s, uniformes de colegios o adornos navideños se establezca una comisión troncal que no penalice al personal que pasa más tiempo haciendo tareas de gestión.
 

COMUNICADO 4 NEGOCIACION CONVENIO SECTOR

PRIMERA REUNIÓN - BLOQUE 1 DE MATERIAS

En la reunión del Grupo de Trabajo del Convenio Colectivo de Seguros, Reaseguros y Mutuas, celebrada el martes 25.03.2025, se ha tratado el Bloque 1 de materias.

Desde CCOO, se han hecho propuestas acerca de los planes de formación, desconexión digital, transformación digital, uso de inteligencia artificial, clasificación profesional, ascensos y promociones y trabajo a distancia.

hotel

LOPESAN abandona a la plantilla del Hotel Miguel Ángel

Más de 100 compañeros y compañeras del hotel Miguel Ángel ven como, el grupo Lopesan, tras adquirir la sociedad el pasado Noviembre intenta deshacerse de ellos de una forma muy poco transparente.

Este emblemático hotel que lleva desde la pandemia cerrado, inicio un proceso de reforma que ha sufrido constantes e injustificados retrasos.En este periodo CCOO ha negociado los diversos expedientes, entendiendo que la causa de la suspensión temporal de los contratos de trabajo era cierta, ya que el hotel continuaba cerrado por obras.

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RESULTADO DE LAS ELECCIONES SINDICALES DEL RACE EN CÓRDOBA (Pincha aquí para leer la noticia)

La pasada semana se realizaron en Córdoba las elecciones a representantes de los trabajadores para los próximos 4 años y este es el resultado obtenido por cada una de las candidaturas de los sindicatos presentados:

seguros

Convenio Colectivo de Seguros, Reaseguros y Mutuas, primera reunión del grupo de trabajo

En la reunión del Grupo de Trabajo del Convenio Colectivo de Seguros, Reaseguros y Mutuas, celebrada hoy, hemos tratado el Bloque 1 de materias. Materias como Organización del Trabajo, productividad, calidad y eficiencia, desconexión y derechos digitales, sistemas de clasificación profesional, Contratación y Formación profesional.

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content_copy Destacadas

Calendario Laboral 2024

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Plenario de integración de las Secciones Sindicales de Caixabank y Bankia Andalucía

La Comisión Ejecutiva Federal, en su reunión del 12 de agosto de 2021, aprueba el proceso de Plenario de integración de la Sección Sindical de CCOO de Caixabank y de la Sección Sindical de CCOO de Bankia y la convocatoria de su Plenario que se celebrará en Barcelona, los días 17 y 18 de noviembre de 2021, así como las normas de funcionamiento del mismo.

Afiliate a CCOO

Afiliarse a CCOO ahora es más sencillo

Hemos puesto en marcha una vía para afiliarse mucho más rápida y sencilla. Solo con darnos tus datos de contacto a través de esta página web, te llamamos por teléfono para pedirte el resto de la información y que puedas contar cuanto antes con las ventajas de la afiliación al sindicato. La cuota sindical es deducible en la declaración de la renta y además te da derecho a un seguro de vida en caso de accidente.


Mentiras y verdades sobre los sindicatos

¿Sabes qué cosas son verdad y qué cosas NO lo son de lo que oyes sobre los sindicatos?

Frente a las mentiras, información veraz. #TrabajoSindical #información #SindicatoSirven

Aquí te contamos falacias y realidades sobre la actividad de CCOO.  https://t.co/UhemCUpxwD

FAST & PRECARIOUS. A Todo Riesgo

Salarios bajos, estrés, ansiedad, contratos basura... ¿Te jugarías tú la vida por esto?

“El trabajo de repartidor es una locura. Nos obligan a hacer un mínimo de pedidos por hora, entre 3 o 4, así que no nos queda otra que correr. No nos dan los equipos de protección adecuados, muchos incluso los compartimos. Algunos llevamos GPS en el brazo... y todo sin importar que llueva, nieve o haga sol” Raúl, repartidor pizzería.

Las kellys no somos amenities del hotel

El cliente no siempre tiene la razón. Por un lugar de trabajo seguro para las camareras de pisos en hoteles

Enmarcada en la 6ª Semana de Acción Mundial por las Camareras de Pisos, la Federación de Servicios de CCOO lanza una campaña contra el acoso sexual que sufren las camareras de piso en los hoteles por parte de algunos clientes durante el desempeño de su actividad laboral en el sector de hostelería.


Imagen tiempo de trabajo. Reloj y teclado

¿Qué es y para qué sirve el registro de jornada? Preguntas frecuentes

¿Qué es el registro de jornada? ¿Para qué sirve el registro de la jornada?¿Cómo se aplica en cada empresa? ¿Qué herramientas se pueden utilizar para el registro de jornada? ¿Cómo afectará a los trabajadores y trabajadoras? ¿Cómo beneficiará a la Seguridad Social?

El 20% de la plantilla que más gana en el sector financiero quintuplica lo que gana el 20% con menor salario

Según el informe de CCOO, si no computase ese 20% que más gana, el coste medio del sector se reduciría casi un 30%. Además, el número de directivos en el sector ha aumentado casi un 20% desde 2014. El estudio señala también que solo un 18% de las personas en puestos de dirección en el sector son mujeres, menos que en 2014.

CCOO apuesta por la digitalización del turismo

CCOO apuesta por la transformación de nuestro modelo turístico para garantizar su presente y su futuro, basado en la tecnología, innovación, sostenibilidad, accesibilidad y gobernanza. Para ello el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, junto con las comunidades autónomas, deben impulsar estrategias de destinos turísticos inteligentes, que promuevan que los destinos se configuren como espacios turísticos innovadores consolidados sobre una infraestructura tecnológica de vanguardia que garantice el desarrollo sostenible del territorio turístico. Esa infraestructura debe ser además accesible para todos, facilitar la interacción y la integración del visitante con el entorno, mejorar su experiencia en el destino e incrementar la calidad de vida de los residentes.


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Calendario Laboral

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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