Aplicable a los préstamos de vivienda y de consumo

TIPO DE INTERÉS NOMINAL

https://www.ccoo-servicios.es/archivos/ciudadfinanciera/Revisi%C3%B3n%20AGOSTO%202014.pdf

El tipo de interés nominal anual aplicable a los préstamos de vivienda y de consumo del Acuerdo de Mejoras Sociales Extraconvenio (AMSEC), es el 65% del euribor hipotecario publicado en el BOE del mes anterior. 
Euribor a un año, publicado en el BOE del 2 de julio de 2014: 0,513 % 

0,513 ? 35 % = 0,333 %

Desde CCOO seguimos trabajando para cerrar un Acuerdo





GRUPOIBERCAJA. GACETA SINDICAL.

Noticias sobre economía.

Hemos editado un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se analiza la situación de la negociación colectiva tras dos años de reforma laboral.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA.

El verdadero problema de las SICAVs

Actualmente hay unas 3100 SICAVs censadas que aglutinan unos 27.500 millones de euros. Lejos de estar abiertos a cualquier inversor, son instrumentos reservados para grandes patrimonios...


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre Sector Financiero y Economía 01 y 02 de Agosto.

  • LUZ VERDE AL ACUERDO DE INTEGRACIÓN DE LA PLANTILLA DE CAJA3 EN IBERCAJA 
  • LA GASOLINA MÁS BARATA Y MÁS CARA DE ESPAÑA 
  • IBERCAJA ARRANCA UN ACUERDO PARA LA INTEGRACIÓN LABORAL DE CAJA3 
  • EL FRAUDE EN LA ATENCIÓN AL CLIENTE 
  • LOS SINDICATOS ACUSAN A LIBERBANK DE USAR LA MOVILIDAD GEOGRÁFICA PARA FORZAR ?BAJAS VOLUNTARIAS? 
  • UN VERANO MÁS, LLEGA EL CRÉDITO EXTRAORDINARIO MILLONARIO PARA EL MINISTERIO DE DEFENSA 
  • ´NI EN SUS MEJORES SUEÑOS EL BANCO HUBIERA IMAGINADO COBRAR TODO´ 
  • EL BANCO DE ESPAÑA CONFIRMA QUE EL EURÍBOR A UN AÑO CERRÓ JULIO EN EL 0,488 % 
  • BANCO CCM COMPLETA LA INTEGRACIÓN INFORMÁTICA CON LIBERBANK 
  • SOCIALIZACIÓN DE PÉRDIDAS 
  • EFECTO RECORTE: LOS CLIENTES DE CATALUNYA BANC SE AGLOMERAN EN LAS SUCURSALES POR EL CIERRE DE OFICINAS 
  • ¿QUIÉN SE QUEDARÁ CON BARCLAYS ESPAÑA?


GRUPOIBERCAJA. GACETA SINDICAL.

Los sindicatos piden al Gobierno 2.500 millones para ayudas a los hogares sin ingresos

Hemos editado un nuevo número de Gaceta Sindical en el que informamos de la reunión celebrada el pasado día 29 de julio, en La Moncloa, entre Gobierno, sindicatos y empresarios, para favorecer el cambio de ciclo económico, la creación de empleo y la cohesión social.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre Sector financiero y economía 30 y 31 de julio

  • LA INTEGRACIÓN LABORAL DE CAJA3 EN IBERCAJA TROPIEZA EN LA ANTIGÜEDAD 
  • LOS EMPLEADOS DE LIBERBANK TENDRÁN QUE ESPERAR AL MENOS HASTA OCTUBRE PARA RECUPERAR EL DINERO DEL ERE
  • ADMITIDA LA QUERELLA POR ESTAFA CONTRA LOS ANTIGUOS DIRECTIVOS DE CAJA ESPAÑA Y CAJA DUERO 
  • UNICAJA PREJUBILARÁ A UNOS 400 EMPLEADOS MAYORES DE 58 AÑOS 
  • OTRO CAMBIO EN EL ORGANIGRAMA DEL ?BANCO MALO? 
  • GESTHA CREE QUE LA AUDITORÍA DE LA CASA REAL DEBE SEGUIR EL MODELO BRITÁNICO 
  • EL BBVA PODARÁ EL NÚCLEO DE CATALUNYA CAIXA


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BOLETÍN INFORMATIVO

CCOO RESUELVE LAS DUDAS QUE SE ESTÁN GENERANDO CON LA APLICACIÓN DEL ACUERDO DE VACACIONES

Para ello te presentamos:

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BOLETÍN INFORMATIVO

CALENDARIO DE COBROS UNICAJA 2026

Desde la Sección Sindical de CCOO en Unicaja hemos elaborado un calendario de cobros para que mediante un simple vistazo puedas ver los distintos cobros que percibirás a lo largo de 2026: Plus Mejora Convenio, Plus Convenio, Complemento Acuerdo 2023 (cantidad variable y cantidad fija),...


Comenzamos en enero con una revalorización salarial del 3%


Todo ello gracias al Convenio Colectivo 2024-2026 y al Acuerdo en materia de remuneraciones firmado en Unicaja en diciembre del 2023 de los cuales CCOO es impulsor y firmante
 

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GUÍA RÁPIDA SOBRE MEDIDAS DE CONCILIACIÓN

Estos son tus derechos: Permisos, Licencias y Conciliación

CCOO ha elaborado esta GUÍA RÁPIDA SOBRE MEDIDAS DE CONCILIACIÓN para que conozcáis de forma clara y accesible todos los permisos, licencias y medidas de conciliación a los que tenemos derecho según nuestro Convenio Colectivo de Ahorro (2024-2026), las últimas novedades legislativas (RDL 5/2023) y los compromisos recogidos en el Plan de Igualdad de Unicaja Banco (firmado por CCOO en 2025).

Conocer y ejercer estos derechos es fundamental para mejorar nuestro bienestar, facilitar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y avanzar hacia una igualdad real y efectiva en Unicaja.

En CCOO estamos para asesoraros y defender vuestros derechos.

 

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BOLETÍN INFORMATIVO

 ¡¡CCOO GANA EN LA AUDIENCIA NACIONAL LA DEMANDA CONTRA UNICAJA POR EL IMPAGO DE INCENTIVOS A SU PLANTILLA!!

Esta sentencia hace justicia al esfuerzo de la plantilla y da la razon a CCOO.

La Audiencia Nacional ha dictado sentencia en la que estima la demanda interpuesta por CCOO contra Unicaja Banco y declara no ajustada a derecho la decisión de la empresa de no abonar la retribución variable correspondiente al año 2023 y la condena a abonar el incentivo correspondiente al año 2023 a la plantilla que haya cumplido los objetivos, en la proporción correspondiente.

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PUBLICADO CONVENIO DE AHORRO EN EL BOE

El pasado día 6 de junio, por fin, se ha publicado en el BOE el texto de nuestro Convenio 2024-2026, con lo que ya están vigentes todas las mejoras que CCOO ha conseguido: 

 

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FAQs CONVENIO DE AHORRO 2024-2026

CCOO te aclara las distintas dudas que te puedan surgir sobre el CONVENIO DE AHORRO 2024-2026, firmado el 18 de abril Consulta nuestras FAQs.

Conoce el texto definitivo del Convenio de Ahorro 2024-2026 


¿Qué es y para qué sirve el registro de jornada? Preguntas frecuentes

¿Qué es el registro de jornada? ¿Para qué sirve el registro de la jornada?¿Cómo se aplica en cada empresa? ¿Qué herramientas se pueden utilizar para el registro de jornada? ¿Cómo afectará a los trabajadores y trabajadoras? ¿Cómo beneficiará a la Seguridad Social?


En qué te afectan las nuevas medidas sociales del RDL 6 y 8 de 2019

Este 1 de abril entran en vigor varias medidas en materia de conciliación y corresponsabilidad, incluidas en los decretos 6 y 8 de 2019.

Además, hay otras prestaciones incluidas en estos decretos que ya están siendo de aplicación. 

Desde la Federación de Servicios de CCOO hemos confeccionado las siguientes infografías para facilitar su comprensión, sobre las medidas que afecta directamente a los trabajadores y trabajadoras de nuestros sectores: 


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

Simuladores y utilidades

Simuladores y calculadoras, laboral y social

Fotos Servicios CCOO

Canal de Servicios CCOO en Flickr

Vídeos Servicios CCOO

Canal de Youtube de Servicios CCOO

Falacias y mentiras

Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos

Histórico

Histórico de artículos de Servicios CCOO