APORTACIONES AL PLAN DE PENSION DE LAS DISTINTAS CAJAS.
La Sección Sindical de Comfia-CCOO en Caja Badajoz, está elaborando un informe donde se especifican las aportaciones que en cada Caja, del sector financiero, se efectúa en su Plan de Pensión interno, con algunas matizaciones de salario pensionable o real, y si la Caja en cuestión está en prestación, aportación o hay empleados en ambas situaciones.
TABLA PARA CALCULO DE APORTACIONES.
En la Sección Sindical de Comfia-CCO de Caja Badajoz se ha creado una tabla, en la que rellenando los datos de salario base y complementos salariales, se calcula la aportación que la Caja hará al Plan de Pensión de cada uno, en los años 2009, 2010, 2011 y 2012.
INFOPLAN Nº 32
Los partícipes del Plan de Pensiones de Unicaja, estamos habituados a ver crecer año tras año nuestros derechos consolidados. Por ello el resultado negativo con el que cerramos el año anterior (un 1,5% de pérdida) nos pilló desacostumbrados.
Jubilaciones Parciales y Reestructuracion de Oficinas Será Tarde?....... Habrá Más?
Caixanova nos convocó a todos los sindicatos a una reunión informativa el pasado viernes 15 de mayo y fundamentalmente se habló de dos cosas:
CAMBIO DE PRESTACION A APORTACION VII.
COMFIA-CCOO ha firmado el pre-acuerdo.
Propuestas sindicales para un acuerdo por el empleo y la protección social
En julio de 2008 se suscribió la Declaración por el impulso de la economía, el empleo, la competitividad y el progreso social con la que se inauguraba una nueva etapa del diálogo social en España.
HÁGASE LA LUZ-Mayo 2009
Nuestro Plan de Pensiones vuelve a los números verdes
Tras bastantes meses de numeros rojos.... y todavía con la incógnita de la profundidad de la crisis..., nuestro Plan de Pensiones vuelve a los números verdes, aunque... queremos más cosas.
Los empleados del Colectivo C. procedentes de Banco Urquijo tienen que reclamar
18-05-09 Los integrantes del colectivo C del Plan de Pensiones de Empleados del Banco Sabadell, vienen recibiendo en su cuenta de partícipe del Plan un 6 % de sus percepciones mensuales establecidas en el Convenio Colectivo. (PDF:Cas) (Reclamación)
