Negociacion Colectiva - Sección Sindical CCOO Liberbank

#charlaConsejeroDelegado

ENCANTADO DE ESCUCHARSE

Nuevamente, el Consejero Delegado del Grupo Cooperativo Cajamar volvió a dirigirse a toda la plantilla en la video-reunión anual. Otro monólogo que, en lugar de motivar, dejó patente la desconexión total con la realidad de quien nos dirige y un completo ninguneo, que ronda el insulto, a quien verdaderamente mantienen en pie esta entidad: la plantilla.

Reunión para la homogeneización GEA/Dia - Alcampo

En la reunión celebrada el 14/01/2025, la empresa ha presentado una exposición donde detalla las concesiones propuestas para avanzar hacia un posible acuerdo.

Firmado un preacuerdo para el nuevo Convenio Colectivo de AhorraMas

Firmado el preacuerdo para la firma del nuevo Convenio Colectivo de Ahorramas

Hemos firmado el preacuerdo para la firma del nuevo Convenio Colectivo de Ahorramas para los próximos tres años.

Firmado el Plan de Igualdad del grupo de empresas Ibersol Grupo

El día de ayer, 09 de enero de 2025, se ha firmado el I Plan de Igualdad conjunto para las empresas Ibersol Grupo (LUSINVER RESTAURACIÓN, SA; FOODSTATION, SL; THE EAT OUT GROUP, SL; PANSFOOD, SA).

Destacadas

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto.

Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]

Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]

Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.