PEIT - BBVA Catalunya

Concentració de delegats i delegades dels sindicats a Catalunya

El dimarts, 29 d’abril, cinquanta delegats/des dels sindicats al BBVA-Catalunya i un centenar de treballadors de l’edifici de Pça. Catalunya, de Barcelona, ens hem concentrat a l’entrada del banc per expressar la nostra oposició al PEIT (projectes Velázquez i CLIMA) i en exigència de solucions als nombrosos problemes laborals que se’n deriven.


BARCLAYS BANK 23-04-2008

DESPIDOS EN BARCLAYS

Despidos arbitrarios, juicios sumarísimos... No es un título ideado por Nosotros. Nos lo dio un compañero, mando intermedio con muchos años de experiencia laboral en el Banco –“éste no es mi Barclays, que me lo han cambiado”-, que acaba de afiliarse alarmado ante el curso de los acontecimientos que vivimos cada día, y que nos llevan de sobresalto en sobresalto.


Siguiendo con la información sobre el salario en especie de nuestro último informativo

EL SALARIO EN ESPECIE EN LA DECLARACIÓN DE RENTA 2007 (2)

Supuesto práctico trabajador o trabajadora de una caja


TERRITORIALES

Levante: una Territorial sin rumbo...

Desde que "el ejemplo a seguir" fuera despedido por fraudulento e infiel (director de Torrevieja), la Dirección Territorial de Levante no levanta cabeza.

Quien la dirige en la actualidad no ha querido resolver los problemas con los que se encontró, y es responsable en el agravamiento de situaciones recientes.


Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre como tratar el salario en especie en la declaración de renta.

EL SALARIO EN ESPECIE EN LA DECLARACIÓN DE RENTA 2007 (1)

Repasamos los aspectos más importantes a tener en cuenta, para no resultar perjudicados en la declaración que ahora debemos efectuar.


Destacadas

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades   -pobrecitas-   no han tenido nada que ver en el asunto. 
Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]


Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]


Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.


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