Comunicados - Sección Sindical CCOO Liberbank

SAE

NO te fies RRHH y SAE en Telenium

Comunicado de Comfia Andalucía

SPANTEL INCUMPLE EL ERE

La empresa de telefonía fuengiroleña SPANTEL, ha vivido su tercer Expediente de Regulación de Empleo en los últimos 7 años. La empresa demuestra una vez más la ineptitud de sus dirigentes en la dirección y gestión de la compañía. Además aprovechando la situación de crisis actual, SPANTEL está cometiendo una serie de atropellos con los trabajadores y trabajadoras despedidos. LEER MAS

Desvirtuar la Evaluación desanima a la plantilla

Evaluación vs. Incentivos

Instamos al Banco a cumplir las normas establecidas en la Evaluación y en el pago de incentivos

Circular en pdf

LA AUDIENCIA NACIONAL DESESTIMA LA IMPUGNACION DEL CIC (SECAR) Y RESALTA QUE LA MISMA ROZA LA TEMERIDAD

Boletín Informativo Nº 39

El CIC al que están adheridos los sindicatos SECAR y ASPROMONTE intenta otra vez, sin éxito, impugnar el Convenio Colectivo de las Cajas. LEER MAS

Sentencia de la Audiencia Nacional

Destacadas

La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto.

Nada más lejos de la realidad.

Imaginamos que toda esta farsa está bien dirigida por los "centros de poder" y por las propias entidades que han visto en esta excusa una forma estupenda de liberarse de responsabilidades y, de paso, dar una vuelta de tuerca más a las, ya de por sí, agotadas plantillas.

[...]

Bases de cotización: La empresa obligada a reliquidar.

Como ya os explicamos, hace tiempo, Liberbank decidió reducir, porque sí, las bases de cotización a un número muy importante de sus trabajadoras y trabajadores. Esto ha supuesto que a estas personas les está quitando, a futuro, un pequeño importe de su pensión pero con ello la empresa ha conseguido ahorrarse en muchos de los casos unos 10 eurillos mensuales por trabajador en las cotizaciones a la Seguridad Social realizadas por la empresa. Ahorro que, visto lo visto, nos va a salir muy caro.

Cuando lo detectamos, como siempre CCOO [...]

Otra bofetada para Liberbank: La realización de cursos por "invitación" fuera de horario, también es ilegal.

Una vez más, a instancias de una denuncia de CCOO, la Inspección de Trabajo abre expediente por falta grave en grado MAXIMO a Liberbank por "invitar" y realizar cursos de formación fuera de los horarios establecidos en el ERTE en vigor.

Informe que reproducimos al final de este comunicado (en pdf) y que os recomendamos leer por su contundencia.