GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 06 noviembre 2014

  • EN LA CAI HUBO MALA PRAXIS DE LOS GESTORES Y AUSENCIA TOTAL DE CONTROLES 
  • EL PARTIDO POPULAR RECHAZA PROHIBIR DEJAR SIN LUZ POR IMPAGO A FAMILIAS VULNERABLES 
  • LA MULTA DEL BANCO DE ESPAÑA AL ALCALDE DE CÓRDOBA POR SU PASO POR CAJASUR YA ES FIRME 
  • JOSÉ LUIS OLIVAS: LA CAÍDA DEL DELFÍN QUE JUGÓ A SER BANQUERO
  • FACUA RECLAMA LA DEVOLUCIÓN DE DECENAS DE MILLONES COBRADOS DE MÁS POR LOS NUEVOS CONTADORES DE LA LUZ 
  • UN TOTAL DE 13.393 TRABAJADORES ANDALUCES DEL SECTOR DEL AHORRO, UN 29% MENOS, CONVOCADOS PARA ELECCIONES EL DÍA 26 
  • EL BCE PUBLICA POR FIN LAS CARTAS SECRETAS CON EL GOBIERNO IRLANDÉS PREVIAS A SU RESCATE: AUSTERIDAD A CAMBIO DEL DINERO
  • TRANSPARENCIA INTERNACIONAL DENUNCIA QUE LAS MULTINACIONALES NO OFRECEN DATOS SOBRE SU RELACIÓN CON GOBIERNOS  


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA Y SECTOR FINANCIERO.

Noticias sobre economía y sector financiero 05 noviembre 2014

  • EL SUPERVISOR SE ENFRENTA AL MINISTERIO DE ECONOMÍA POR EL FROB 
  • FACUA PIDE A BRUSELAS QUE INTERVENGA ANTE LA ILEGALIDAD DE LAS TARIFAS DE LUZ Y GAS EN ESPAÑA 
  • QUÉ VA A PASAR CON EL 10% DEL SISTEMA BANCARIO ESPAÑOL QUE NO VA A ESTAR SUPERVISADO POR EL BCE 
  • EL BCE 'NO MOVERÁ FICHA' EL JUEVES A LA ESPERA DE EVALUAR EL IMPACTO DE SUS MEDIDAS 
  • CUALQUIER 'ESTUPIDEZ' DEL BCE PUEDE GENERAR UNA OPORTUNIDAD DE COMPRA EN LOS MERCADOS 
  • EL BANCO DE ESPAÑA ESTÁ INTERESADO EN QUE CAIXABANK SE QUEDE CON LIBERBANK 
  • LA AUDIENCIA NACIONAL SOLICITA AL FROB INFORMACIÓN SOBRE LA VENTA DE CATALUNYABANC AL BBVA 
  • EL DECRETO DEL CONSEJO DE TRANSPARENCIA LLEGA AL BOE CON OCHO MESES DE RETRASO 
  • LA BANCA ELIMINA 70.000 EMPLEOS EN LA CRISIS
  • 'EL AUMENTO DEL PARO DEMUESTRA LO ALEJADO DE LA REALIDAD QUE ESTÁ EL DISCURSO TRIUNFALISTA DEL GOBIERNO'   


Pacto de Estabilidad en Caja Madrid 2009. Nada que esconder

Pacto de Estabilidad en Caja Madrid 2009

CC.OO., IU, UIIC (Unión Independiente de Impositores y Consumidores) y P.P. han llegado a un acuerdo por la estabilidad y el desarrollo de la Caja de Madrid.

El pacto asume y renueva, dando continuidad a los mismos, los acuerdos suscritos en 1996, 2001 y 2006, que han propiciado un largo periodo de estabilidad en la Caja, lo que ha permitido conseguir los resultados de los últimos años.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA

Noticias sobre economía y sector financiero 04 noviembre 2014

  • EL FISCAL PIDE CÁRCEL PARA OLIVAS, EXPRESIDENTE DEL CONSELL Y DE BANCAJA 
  • LA LUZ SUBIÓ EN OCTUBRE UN 18,3% CON RESPECTO A ENERO, SEGÚN UN ANÁLISIS DE FACUA 
  • SABADELL GESTIONARÁ 42.900 ACTIVOS DE SAREB PROCEDENTES DE BANKIA, BANCO GALLEGO Y CEISS 
  • CCOO AFEA QUE LIBERBANK HAYA GASTADO 21 MILLONES SOLO EN LITIGIOS EN 2014 
  • UPYD DENUNCIA A 41 CAJAS ANTE LA FISCALÍA PARA QUE SE INVESTIGUE SI TIENEN TARJETAS 'NEGRAS' 
  • EL EURÍBOR CAYÓ EN OCTUBRE AL MÍNIMO HISTÓRICO DEL 0,338 % 
  • EL IBEX PIERDE LOS 10.400 CON LA CAÍDA DE LOS BANCOS Y WALL STREET EN NEGATIVO 
  • LA BANCA MANTIENE ALTA LA MOROSIDAD Y BAJA LA RENTABILIDAD Y LOS CRÉDITOS 
  • ADMITIDO UN RECURSO CONTRA LA VENTA DE CATALUNYA BANC A BBVAA
  • 1,8 MILLONES DE 'EMPLEOS B'  


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA

Noticias sobre economía y sector financiero 03 noviembre 2014

  • UPYD PIDE QUE COMPAREZCA DE GUINDOS PARA QUE DETALLE CUÁNTO COSTARÁ EL RESCATE BANCARIO 
  • EL NÚMERO DE MILMILLONARIOS SE DUPLICA DURANTE LA CRISIS MIENTRAS LA DESIGUALDAD ALCANZA NIVELES EXTREMOS EN TODO EL MUNDO 
  • LA PROLONGACIÓN DE JORNADA EN EL SECTOR FINANCIERO ES ESCANDALOSA 
  • 282 NUEVAS PLAZAS DE JUEZ PERO NI UN EURO EXTRA 
  • UNA CHEQUERA DE 62.000 MILLONES 
  • LA SAREB AMPLÍA CAPITAL PARA DAR ENTRADA A INVERSORES PRIVADOS 
  • EL CRÉDITO A EMPRESAS AGRAVA SU CAÍDA EN SEPTIEMBRE PESE AL PLAN DEL BCE 
  • LA UE FORZARÁ UNA REDUCCIÓN DRÁSTICA DEL NÚMERO DE BANCOS 
  • EL FROB DENUNCIA DOS NUEVAS OPERACIONES IRREGULARES EN NCG CON UN QUEBRANTO DE 210 MILLONES
  • ¿POR QUÉ QUIEREN QUE DRAGHI DIMITA?  


GRUPOIBERCAJA.NOTICIAS SOBRE ECONOMIA Y POLITICA.

Endesa, el estúpido capitalismo español

El 29 de octubre asistiremos todos los españoles al mayor escándalo financiero industrial de toda la historia de España. Ese día, la empresa eléctrica Endesa repartirá un dividendo entres sus accionistas, la cantidad de 14.606 millones de euros en dividendos (8.253 millones de la venta de sus empresas americanas a su matriz Enel y 6.253 en un dividendo extraordinario).


Destacadas

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Comunicado Comité: ERTES

COMITÉ DE EMPRESA INFORMA

En el día de hoy nos hemos reunido con la Empresa con el fin de concretar todos los aspectos relacionados al Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) por obras que dará comienzo el próximo día 1 de octubre.


Comunicado Comité: ERTES

COMITÉ DE EMPRESA INFORMA

En el día de hoy nos hemos reunido con la Empresa con el fin de concretar todos los aspectos relacionados al Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) por obras que dará comienzo el próximo día 1 de octubre.


Comunicado Comité: ERTES

COMITÉ DE EMPRESA INFORMA

En el día de hoy nos hemos reunido con la Empresa con el fin de concretar todos los aspectos relacionados al Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) por obras que dará comienzo el próximo día 1 de octubre.


Tras la reunión de hoy: ¡CCOO lucha sola!

En el día de hoy, se ha producido una reunión de la comisión reducida del Comité de Empresa, que en su día se planteó con el objetivo de construir una nueva propuesta, pero donde por el contrario, la parte mayoritaria del Comité (UGT+GTS) se ha mantenido firme e inamovible en la defensa del acuerdo alcanzado con la empresa. 

 


La empresa es rotunda: ¡No vamos a negociar nada este año!

Como sabéis, el pasado 15 de marzo, la plantilla dijo NO de forma mayoritaria al preacuerdo alcanzado entre la mayoría del comité (UGT + GTS) y la Dirección de la empresa.
Desde esa fecha nos hemos mantenido en silencio, respetando el periodo de análisis y profunda reflexión que considerábamos debían tener ambas partes; sin entrar en provocaciones, descalificaciones, ni ninguna de las desinformaciones que se han ido vertiendo sobre CCOO


CCOO te cuenta la realidad del preacuerdo

En los últimos días se ha acusado a CCOO de irresponsabilidad por plantear oposición al preacuerdo alcanzado con la mayoría del Comité de Empresa y de no ofrecer alternativas en dicha negociación. 


CCOO en contra de las medidas acordadas para la descarga de palés en Burger King

El lunes 19 de febrero se produjo una reunión de la comisión de seguridad y salud, a la que no pudo asistir el delegado de prevención de CCOO por motivos de fuerza mayor. 


Nuevos permisos y derechos para la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.

CCOO celebra la aprobación de los nuevos permisos que transponen la directiva europea de conciliación, pero recuerda que todos ellos han de ser retribuidos para cumplir la normativa.


¡CCOO demanda a la empresa!

Como bien sabéis, CCOO lleva un año advirtiendo en reuniones, asambleas y comunicados, todo lo que conlleva una subrogación de tal magnitud como a la que nos enfrentamos.


Reunión de la RLPT junto a la dirección de la empresa

Hoy día 24 de abril de 2023 se ha producido la reunión de la totalidad del comité de empresa junto con la dirección de la misma. Aquí los puntos a destacar:


Reunión de la RLPT junto a la dirección de la empresa

Hoy día 24 de abril de 2023 se ha producido la reunión de la totalidad del comité de empresa junto con la dirección de la misma. Aquí los puntos a destacar:


¿Eres madre de un hijo o hija menor de 3 años? Esta noticia te interesa

Informamos que el día 21 de marzo se aprobó la Deducción por maternidad: mujeres que sufrieron la crisis sanitaria de la COVID-19 con suspensión de contrato, periodo de inactividad productiva o cese de actividad.

Aconsejamos que todas las mujeres que tuvieran hijos menores de 3 años y no hayan cobrado la prestación por maternidad en los años 2020, 2021 y 2022 soliciten cita en hacienda para reclamar la deducción por maternidad correspondiente al período en ERTE. Entra en vigor el 7 de abril.

AHORA MÁS QUE NUNCA: ¡CCOO!


¿Eres madre de un hijo o hija menor de 3 años? Esta noticia te interesa

Informamos que el día 21 de marzo se aprobó la Deducción por maternidad: mujeres que sufrieron la crisis sanitaria de la COVID-19 con suspensión de contrato, periodo de inactividad productiva o cese de actividad.

Aconsejamos que todas las mujeres que tuvieran hijos menores de 3 años y no hayan cobrado la prestación por maternidad en los años 2020, 2021 y 2022 soliciten cita en hacienda para reclamar la deducción por maternidad correspondiente al período en ERTE. Entra en vigor el 7 de abril.

AHORA MÁS QUE NUNCA: ¡CCOO!


Los futuros locales de Areas y la visión de la empresa


¡La división avanza! CCOO te da los detalles

CONCURSO:

Aena ya está preparando la logística para el posible escenario que viene ante la división de lotes, y poder así, dar soporte a las diferentes empresas.

Como muestra de ello, ya existe un plano indicando los espacios diferentes y sus posibles divisiones para dar soporte a los distintos operadores.

A continuación varias descripciones:


Porcentaje en peligro ante la división: ¡CCOO actúa ya!

El pasado 29 de septiembre, la sección sindical de CCOO emitió a la comisión negociadora del acuerdo PORCENTAJE DE VENTAS, un requerimiento/aclaratoria sobre dicho acuerdo y su aplicación.


Reunión urgente con la empresa: ¡CCOO te lo cuenta!

Para ver el comunicado al completo pincha en el siguiente enlace:

Pulsa aquí para ver todo al detalle


CCOO entrega informe de Starbucks


Nueva evaluación de las Terminales T4 y T4 SAT

En el siguiente enlace encontraréis la evaluación realizada por CCOO de la T4 y T4 SAT en el mes de Febrero:

https://www.ccoo-servicios.es/archivos/areas/Evaluaci%C3%B3n%20T4%20y%20SAT%20Febrero%202022(3).pdf

En cuanto tengamos respuesta a todos los apartados os informaremos.

¡CCOO TE INFORMA!

¡CCOO TE CUIDA!


ERTE: El comité se reúne con la empresa


La tarjeta de empleado de AREAS deja de ser física

En el siguiente enlace te damos las pautas a seguir para que puedas disfrutar de todas las ventajas que ofrece la tarjeta de AREAS:

https://www.ccoo-servicios.es/archivos/areas/Escaneado%2024%20nov%202021%20194556.pdf


Si eres de CCOO, ¡Aprovecha nuestros descuentos!

¡OFERTA BONOPARQUES Y ENTRADAS INDIVIDUALES! 

Para sacar más partido a tu sindicato, te informamos periódicamente sobre algunos de los servicios, ofertas y descuentos que puedes disfrutar por estar afiliada/o a CCOO.

Haz click en el siguiente enlace para ver toda la información al detalle:

https://www.ccoo-servicios.es/archivos/areas/e108c3ef59db77690a9cd8f898d70ca0000045.pdf


Turnos de vacaciones


Ejemplos prácticos para el cobro del ERTE

CCOO INFORMA:

Tras recibir el correo de la empresa sobre las preguntas frecuentes en relación al ERTE, hemos considerado oportuno exponeros dos casos prácticos para que podáis haceros una idea de la cantidad que vais a percibir.

El salario que abonará el SEPE es el 70 % de BASE. ACCID.  de los últimos 180 días, para saber un cálculo aproximado deberíamos coger las últimas 6 nóminas, incluyendo paga extra de navidad y sumar el total BASE.ACC.

La cantidad que abonará la empresa es lo que falte para llegar al 75 % del TOTAL DEVENGADO de los últimos 180 días, para saber un cálculo aproximado deberíamos coger las últimas 6 nóminas, incluyendo paga extra de navidad y sumar el total TOTAL DEVENGADO.


Aumento del permiso por nacimiento y cuidado de menor (2020-2021) [versión TIC CCOO Estatal]


Formación Orientación

Formación, orientación y evaluación de competencias profesionales

Consultas laborales

Consultas laborales más frecuentes. Si no la encuentras, pregúntanos.

Convenios Colectivos

Consulta tu convenio colectivo sectorial, territorial o de empresa

Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones