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Boletín La Sección 28
Subvenciones a los sindicatos: Mucho ruido y pocas nueces
Estamos inmersos en una campaña de desprestigio contra los Sindicatos, legítimos representantes electos de los trabajadores, promovida por el poder económico y pregonada por los medios de comunicación conservadores y no tan conservadores, con el fin de menoscabar nuestra imagen y debilitar a las únicas organizaciones que, tras la abdicación de los partidos políticos progresistas, se oponen al desmantelamiento del estado de bienestar.
La verdad sobre los sindicatos
Presentación sobre todo lo que siempre quisiste saber sobre los sindicatos e Intereconomía no te había explicado. Cuatro mentiras: Los sindicatos no son representativos, ya nadie les sigue, están subvencionados y no son útiles
LA SALUD DE LA PLANTILLA NO ES NINGÚN JUEGO.
El pasado día 27 de abril se celebro la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud (CISS). Los delegados y la delegada de prevención de CC.OO. que forman parte de este Comité salimos muy preocupados por la situación en la que nos encontramos en la actualidad. Por un lado tenemos la exposición a nuevos riesgos no contemplados en las evaluaciones realizadas a cada puesto de trabajo, y por otro lado la actitud pasiva que percibimos del departamento de Personal en materia de prevención de Riesgos.
La nueva coyuntura exige un cambio de políticas y un impulso democrático
El nuevo escenario económico, político y social, nos lleva a plantear la necesidad de una nueva ofensiva social y sindical para enfrentar la crisis de otra manera, tanto en lo que se refiere a las soluciones económicas como a las formas de hacer política.
DOCUMENTO PONENCIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE LA NUEVA SECCIÓN SINDICAL ESTATAL GRUPO BMN DE CCOO.
Los afiliados y afiliadas podrán enviar las enmiendas que consideren oportunas sobre el documento (hasta el 10 de junio incluido) , mediante la sección Contacta de esta misma página o directamente sobre este enlace.
INTERVENCIÓN ASAMBLEA CCOO.
Ayer 30 de Mayo tuvo lugar la Asamblea extraordinaria en la que Caixaa Penedès traspasa todos sus activos a BMN. Esto significa que todos nosotros, trabajadores y trabajadoras de Caixa Penedès pasamos a ser plantilla de BMN a todos los efectos.
Evaluaciones y promociones en Indra.
Resultados de la encuesta 2011 sobre las Evaluaciones y Promociones en Indra.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
