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La empresa pretende extinguir 144 contratos y hacer sustanciales rebajas salariales

Plan de Viabilidad de ECA, S.A.U.

Después de las dos reuniones realizadas el 1 de febrero y este pasado lunes día 4, la empresa finalmente ha presentado un importante Plan de Viabilidad, basado en una situación económica muy difícil, y en el que plantean un ERE de despidos colectivos y una rebaja salarial para el personal que quedará en la compañía.

Primer convenio estatal del Grupo ISS

Ayer se firmó el Primer Convenio Colectivo Estatal del Personal de Estructura de las empresas que conforman el Grupo ISS en España y que afecta a más de 900 personas en todo el territorio español.

A pesar de la Reforma Laboral las cosas se pueden hacer de otra manera y en Fidelis Servicios Integrales S.L. lo hemos conseguido.

En Los tiempos que nos está tocando vivir, con una Reforma laboral que se está adornando y enriqueciendo con un número cada vez más elevado de despidos y llevándonos a las tasas de desempleo históricamente más altas, nos encontramos con una empresa, Fidelis Servicios Integrales S.L. que en colaboración con la representación de los trabajadores y trabajadoras y el asesoramiento de CCOO, en la que se ha llegado a un gran acuerdo.

Plan de formación del sector de Gestorías Administrativas

  • Dirigido a trabajadores y trabajadoras encuadrados en Gestiones administrativas.
  • Metodologías de aprendizaje adaptadas a tus necesidades.
  • Nuevas acciones formativas con certificación. ¡Búscalas!.
  • Formación 100% subvencionada y desarrollado con la colaboración de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
  • Plan de formación de Despachos técnicos tributarios y asesores fiscales

  • Dirigido a trabajadores y trabajadoras encuadrados en Despachos técnicos tributarios y asesores fiscales..
  • Metodologías de aprendizaje adaptadas a tus necesidades.
  • Nuevas acciones formativas con certificación. ¡Búscalas!.
  • Formación 100% subvencionada y desarrollado con la colaboración de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
  • Plan de formación del sector de gestión y mediación inmobiliaria

  • Dirigido a trabajadores y trabajadoras encuadrados en Gestión y mediación inmobiliaria.
  • Metodologías de aprendizaje adaptadas a tus necesidades.
  • Nuevas acciones formativas con certificación. ¡Búscalas!.
  • Formación 100% subvencionada y desarrollado con la colaboración de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
  • Convenio colectivo Severiano Gestión S.L. para Salamanca

    El presente convenio colectivo tiene por objeto regular las condiciones de trabajo entre la Empresa SEVERIANO GESTIÓN, S. L. y sus trabajadores y trabajadoras. Entrará en vigor al día siguiente de su firma, no obstante, los aspectos salariales tendrán efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2012, extendiéndose su vigencia hasta el 31 de diciembre de 2014.
    Ver PDF del Convenio colectivo Severiano Gestión S.L. para Salamanca (PDF (165 Kb)

    4rt Conveni Col·lectiu per a les Empreses d’Hostes/esses i Promotors/es de Venda de Catalunya

    Este 4o. Convenio tiene una vigencia de dos años 2012-2013), y ha sido firmado este pasado martes 9 de octubre por l’Associació Catalana d’Empreses d’Hostesses i Promotor/es de Vendes y PIMEC, por la parte empresarial,y COMFIA-CCOO i Fes-UGT por la parte social.

    Tablas salariales 2012 despachos de técnicos tributarios y asesores fiscales. Publicadas en BOE

    Resolución de 23 de enero de 2012, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el Acta de las tablas salariales modificadas, correspondientes al año 2012, del IV Convenio colectivo estatal para despachos de técnicos tributarios y asesores fiscales.

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