CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero, 11 de Septiembre

  • BANKIA Y CATALUNYA BANC, EN EL PUNTO DE MIRA DE LOS INVERSORES EXTRANJEROS  
  • ESPAÑA USÓ 1.781 EUROS POR PERSONA PARA ASISTIR A LA BANCA EN 2011, SEGÚN LA CNC
  • LA LOMCE PODRÍA QUEDAR EN SUSPENSO EN UN PLAZO MÁXIMO DE 15 DÍAS
  • MONAGO: TENEMOS HERRAMIENTAS PARA PARTICIPAR EN EL PROCESO DE CAJA RURAL EXTREMADURA
  • EL FROB, PREPARADO PARA TOMAR EL CONTROL DE CAJA ESPAÑA-DUERO SI NO HAY ACUERDO CON UNICAJA
  • EL 94% DE LAS AYUDAS PÚBLICAS EN ESPAÑA HASTA 2012 FUERON A EVITAR LA CRISIS DEL SECTOR FINANCIERO
  • SE VENDE “SE VENDE”
  • EL GOBIERNO PREVÉ CERRAR EL PACTO SOBRE CRÉDITOS FISCALES ANTES DE UN MES


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero, 9 Y 10 de Septiembre

  • SAREB CIFRA EN 6.595 MILLONES LOS ACTIVOS TRANSMITIDOS POR CATALUNYA BANC
  • ORANGE EVITÓ PAGAR EL IMPUESTO DE SOCIEDADES EN FRANCIA DESDE 2000 HASTA 2010
  • LA PÉRDIDA DE PODER ADQUISITIVO OBSTACULIZA EL PACTO DE PENSIONES
  • EL DINERO SE REFUGIA EN LA BANCA SANA
  • LOS PROMOTORES 'ATRAPADOS' EN SAREB RECLAMAN QUITAS PARA SUS CRÉDITOS
  • ESPAÑA RECIBIRÁ LOS FONDOS PARA LAS ENTIDADES RESCATADAS EL PRÓXIMO 12 DE DICIEMBRE  
  • CATALUNYA BANC INICIA LA NEGOCIACIÓN FORMAL DEL ERE SIN AVANCES DE CONTENIDO
  • EL PRESIDENTE DE CAJA BADAJOZ ASEGURA QUE COLABORA AL 100% CON LA COMISIÓN SOBRE CAJA3 DE LA ASAMBLEA
  • LA INTERVENCIÓN ACUSA AL BANCO DE ESPAÑA DE PASIVIDAD ANTE BANKIA
  • CAJALMENDRALEJO SE DESVINCULA DEL PROCESO DE FUSIÓN CON CAJA RURAL EXTREMEÑA


CITIBANK continúa con su política de despidos selectivos en la red de sucursales

CONTINÚAN LOS DESPIDOS EN CITIBANK

Durante el mes de agosto la Dirección del banco ha continuado con su política de despidos selectivos que afecta especialmente a la red de sucursales. En este caso se procedió al despido del director de la agencia 5 de Barcelona.

 


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero, 6 de Septiembre

  • LOS MEDIOS AFINES AL PP HACEN ‘CAJA’ CON LA ÚLTIMA CAMPAÑA DEL GOBIERNO CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO
  • LA BANCA CONTINÚA ENGORDANDO SU CARTERA INMOBILIARIA
  • EL PRESIDENTE DEL TC DECIDIRÁ SOBRE LA CONSTITUCIONALIDAD DE LA REFORMA LABORAL QUE RECOGE SUS PROPIAS PROPUESTAS
  • SIN AVANCE EN LA NEGOCIACIÓN EN BANCO SABADELL
  • LA CAJA QUE SE HINCHÓ CON LA BURBUJA
  • EL BANQUERO SOMBRÍO
  • MONAGO DA LIBERTAD A CAJA RURAL PARA DECIDIR SOBRE SU FUTURO
  • CONDENAN A CCM, FILIAL DE LIBERBANK, A DEVOLVER EL DINERO COBRADO POR LAS CLÁUSULAS SUELO
  • CONCENTRACION CATALUNYA BANC SEPTIEMBRE 2013


CAJA3. AJUSTE EN BANCA.

¿Ajuste excesivo en la banca? Somos los últimos de Europa en empleados por clientes.

España tiene más sucursales que la media europea, sin embargo, sus oficinas son más pequeñas y emplean a menos personas. Con el ajuste el número de empleados por cada 10.000 clientes es el más bajo de Europa, según recoge en un informe Caixabank con datos del Banco de España.


CAJA3. NOTICAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero, 4 de Septiembre

  • CEISS, LA AVALANCHA JUDICIAL QUE AMENAZA A BRAULIO MEDEL
  • GENERADO ES DE CORTA DURACIÓN Y REDUCIDA JORNADA 
  • BANKIA SIGUE ADELGAZANDO ESTRUCTURA: TRASPASA A ACCENTURE SU DEPARTAMENTO DE COMPRAS 
  • BANCAJA CREÓ SOCIEDADES CONJUNTAS CON EMPRESARIOS INVESTIGADOS POR BANKIA 
  • SOLO EL 30%DE LOS 70.000 MILLONES DE AYUDA A LA BANCA SON RECUPERABLES 
  • LA TROIKA REGRESA A MADRID EL 23 PARA EXAMINAR LA SITUACIÓN DE LA BANCA 
  • LOS PENSIONISTAS PODRÍAN PERDER HASTA UN 20% DE PODER ADQUISITIVO EN 10 AÑOS 
  • PARA CCOO NO HAY MOTIVOS PARA EL OPTIMISMO: EL ESCASO EMPLEO


Destacadas

CCOO vuelve a conseguirlo. Nuevo Acuerdo de Retribuciones y otras condiciones sociales en Inditex

3 años después del Acuerdo histórico del 9/2/2023, CCOO, como sindicato mayoritario en Inditex, hemos conseguido renovarlo, actualizarlo y mejorarlo de forma clara, con aplicación desde el 1/1/2026.


CCOO vuelve a conseguirlo. Nuevo Acuerdo de Retribuciones y otras condiciones sociales en Inditex

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CALENDARIOS LABORALES 2026 COMUNIDAD VALENCIANA

Un año más y como ya es habitual en estas fechas, desde la Federacion de Serveis PV CCOO, te presentamos el calendario laboral para el próximo año 2026.

Pincha el link de la Comunidad Valenciana y podrás acceder al calendario y a su correspondiente Boletín Oficial.

Pincha el link de los calendarios por provincias

Os dejamos para vuestra consulta el enlace del año 2025 y anterior. 


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


CCOO edita una guía para no perderse a la hora de implementar medidas

Guía para no perderse en el Real Decreto 1026/2024 por el que se desarrolla el conjunto planificado de las medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas, editada por la Secretaría Confederal de Mujeres, Igualdad y Condiciones de Trabajo de CCOO.


PREGUNTAS Y RESPUESTAS LABORALES SOBRE LA DANA

Desde el sindicato contestamos algunas de las principales preocupaciones que nos están llegando por parte de las trabajadoras y trabajadores, que iremos actualizando.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendario Laboral Estatal y Autonómico de la Comunidad Valenciana confeccionado con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Humanizar las relaciones laborales y mejorar la vida de las personas

Las grandes transformaciones en el mundo productivo, económico y social, impulsadas por las transiciones digital y ecológica, están generando incrementos significativos de la productividad. Este crecimiento continuo de la productividad se traduce en un aumento de los beneficios empresariales. La riqueza que genera un país debe repartirse equitativamente para beneficiar a toda la sociedad. Mejorar los salarios y reducir el tiempo de trabajo son formas esenciales de distribuir la productividad y la riqueza. Es hora de adaptarse a los nuevos tiempos.


Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.


Signat el Conveni d'hostaleria de la província de València

La signatura suposa una millora considerable dels salaris, així com l'adequació del text de la reforma laboral en un nou context, com la regulació en crides dels contractes fixos discontinus.