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Firmado acuerdo de empleo en ATCA AIE. IBM asumirá su gestión tecnológica en abril

Representantes de las 4 cajas propietarias de ATCA AIE, el comité de empresa y COMFIA-CCOO alcanzaron el pasado día 29 un acuerdo de garantía de empleo para la plantilla de ATCA AIE hasta el año 2016.


La Solidaridad lo Hace Posible

En los paquetes de navidad recibidos este año, se ha incorporado de nuevo el café “SOLIDARIO” suministrado por Intermón Oxfan (Comercio Justo), que a su vez lo adquiere a las familias campesinas de Centroamérica y Africa.


La Solidaridad lo Hace Posible

En los paquetes de navidad recibidos este año, se ha incorporado de nuevo el café “SOLIDARIO” suministrado por Intermón Oxfan (Comercio Justo), que a su vez lo adquiere a las familias campesinas de Centroamérica y Africa.


comfia - caja rioja

REUNIÓN CON RECURSOS HUMANOS

Ayer miércoles celebramos la reunión trimestral del Comité Intercentros con RR.HH. El director de dicho departamento nos informó que próximamente (lo antes posible) se agruparán todos los conceptos de nuestra nómina para prorratearse en 12 mensualidades. Por lo tanto, percibiremos nuestro salario en un único abono mensual.


Boletín Informativo Nº 49

POSICION DE CCOO EN RELACION A UNA POSIBLE REESTRUCTURACION DE PLANTILLA

En relación a la política actual de reducción de costes y la implicación que la misma está teniendo en la política de RR.HH. así como de las noticias que vienen apareciendo en prensa sobre una posible fusión con IberCaja y de las informaciones que  algunas Direcciones de Área han dado sobre el cierre de determinadas oficinas, CCOO vuelve a manifestar su posición clara e inequívoca sobre el tema:   LEER MÁS


Boletín Informativo Nº 48

Lo que esconde una de las mejores cuentas de resultados del sector

Si la Caja persiste en la dinámica actual de sobrexplotación de su plantilla, recorte de gastos, disminución sistemática de personal sin racionalización organizativa y cierre de oficinas sin negociación ni plan consensuado, encontrarán a CCOO enfrente ejerciendo cuantas acciones sindicales y legales estén en su mano.   LEER MÁS


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


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Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

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Calendario Laboral 2025

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