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Unicaja convoca reunión 'sorpresa'

VOLVEMOS A LA CARGA CON LA REBAJA DE COSTES SALARIALES

Hoy los sindicatos hemos mantenido reunión, convocada ayer de manera sorpresiva por la empresa, para retomar el plan de ajustes de gastos de personal. CCOO ha mantenido su negativa al recorte porque no es necesario rebajar los salarios de la plantilla ante los buenos datos obtenidos por la Entidad


1º de Mayo, Día Internacional del Trabajo

Sin empleo de calidad no hay recuperación​; ​Más COHESIÓN SOCIAL para más DEMOCRACIA


24 DE ABRIL DE 2014

ELECCIONES TTE EN A CORUÑA Y SANTIAGO DE COMPOSTELA


ACUERDO DE HOMOLOGACIÓN

UNA ÚNICA PLANTILLA

C.R.U, CRÉDIT C.R., C.R DE CASINOS, C.R. DE CANARIAS:

UNA ÚNICA PLANTILLA

Firmado el acuerdo de homologación de condiciones laborales entre las plantillas de C. R. de Canarias, C. R. de Crédit, C. R. de Casinos y Cajas Rurales Unidas

El pasado 9 de abril se alcanzó la firma del último acuerdo entre la representación empresarial, personalizada en la Dirección General de RRHH de CRU, por un lado, y los representantes de los trabajadores y trabajadoras por otro, (CCOO, con un 66,90 % de la representatividad, UGT, con un 31,32% y CGT en representación del 1,78%).


En relación al Sistema de Clasificación de Oficinas.

Errores sin explicación... ¿o no son errores?

No han sido clasificadas en el ranking total las oficinas Ágiles, los CLR´s y los CR´s, sin que hayan sido presentados ningún tipo de justificación a esta ausencia de información.


28 DE MARZO DE 2014

COMUNICADO SOBRE EL ERE EN TECNOCOM


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


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