Aplicación de la cláusula de garantía
Nuestros salarios suben el 3,48%, desde el 1 de enero de 2008.
La cláusula de garantía del IPC firmada para el Convenio Colectivo 2007 2010 garantiza nuestro poder adquisitivo y va a operar este año, puesto que el IPC de 2007 ha sido del 4,2%, un 1,45% por encima del 2,75% pactado para 2007.
El IPC definitivo del 2007 ha sido el 4,2%,por lo que opera la cláusula de revisión salarial firmada para este Convenio.
Los salarios deben actualizarse un 2,2%, con efectos retroactivos desde el 1 de Enero de 2007 (atrasos), y después incrementarse otro 2% a partir del 1 de Enero de 2008 (liquidación a cuenta convenio)
Puntualización al SEC sobre el tema de la regulación de permisos
El SEC ataca de nuevo el Convenio Colectivo
Convenio Colectivo de la Fundación General de la Universidad de Valladolid
se establece entre la Fundación General de la Universidad de Valladolid (en lo sucesivo Fundación) y el personal de la misma, y es concertado por las representaciones legítimas de ambas partes,
Convocatoria de asamblea informativa
14 01 08 Para informar de esta cuestión y proponer posibles acciones, si se acuerdan,os convocamos a una asamblea que se realizará el martes, 15 de enero de 2008 a las 15 horas en las escaleras delante del restaurante SODEXHO ( Texto sólo en catalán )
Condiciones préstamo vivienda a Cartera Viva
Desde Comfía-CCOO en Caja Badajoz, proponemos a RR.HH. que la aplicación de la mejora establecida en el Convenio para las condiciones de adquisición o cambio de vivienda, pueda hacerse extensiva ...
Lactancia a salario completo
Anged, la patronal de los grandes almacenes, se enfrentó en los tribunales a los sindicatos CC.OO. y UGT por la retribución de los trabajadores que se acogían a agrupar el permiso de lactancia de sus hijos. Las empresas del sector entendían que durante esos días de permiso no correspondía cobrar los pluses ligados a objetivos ni los funcionales. La Audiencia Nacional ha rechazado completamente esa tesis.
