Entrada en vigor de la prestación de paternidad ampliada a 4 semanas de duración

paternidad

Como probablemente conocéis, la ampliación a cuatro semanas de la suspensión del contrato de trabajo por paternidad y de su situación equivalente en el empleo público, se aprobó por Ley  9/2009, de 6 de octubre; si bien, desde aquel momento su entrada en vigor se fue posponiendo año tras año por las sucesivas leyes de presupuestos generales del Estado hasta el pasado 1 de enero de 2017. Desde esta fecha ha entrado en vigor la citada ampliación y ya se puede disfrutar. 


ELECCIONS SINDICALS A SERVEIS TÈCNICS

CCOO continúa augmentant majoria al Comitè de Aide Asistencia

Des de la Federació de Serveis de CCOO de Catalunya volem agraïr-vos la vostra participació en aquestes eleccions sindicals, gràcies a vosaltres hem aconseguit, no només mantenir la presència majoritària al vostre Comitè, sinó a més a més augmentar com a primera força sindical i així reforçar la posició de CCOO en el sector. 


Con los 5 delegados obtenidos, CCOO se convierte en el sindicato mayoritario en el banco holandés

CCOO gana las elecciones sindicales en ING Direct en la red de oficinas de Madrid

Oficina ING Direct

En las elecciones sindicales celebradas hoy para elegir un comité de empresa de 5 miembros, la candidatura de CCOO ha obtenido el 100% de los puestos a elegir, ganando por tanto las elecciones. 

Con este resultado, CCOO se convierte en el sindicato mayoritario en ING DIRECT ESPAÑA y por tanto con la responsabilidad de liderar la negociación colectiva.


Pla d'Igualtat - Estatal

Permís de paternitat

A partir de gener de 2017 (una dècada d'incompliment de la llei d'igualtat). El permís de paternitat s'amplia a 4 setmanes.


AEB Abre la mesa del Convenio para tratar sobre el registro de la Jornada

Tras la multitud de denuncias y conflictos presentados por CCOO con el objeto de combatir la lacra de las prolongaciones de jornada en el sector financiero, la patronal de Banca (AEB) ha decidido trasladar el "terreno de juego" al ámbito sectorial.


Acuerdo Colectivo

Regularización de los excesos sobre la jornada de trabajo