CCOO se moviliza ante perfumerías Douglas para denunciar los drásticos recortes en los derechos laborales
Las acciones que ha iniciado CCOO en todo el estado, son para hacer frente a las modificaciones de condiciones laborales que quiere aplicar la empresa. Entre las medidas anunciadas, Douglas pretende modificar el actual sistema de turnos y horarios, incluyendo la generalización de turnos partidos, sin tener en cuenta la conciliación de la vida personal y familiar.
Revisar la Retribución de la Responsabilidad
Una remuneración adecuada de la responsabilidad es la base para una Entidad de futuro. Por ello, CCOO hemos solicitado el inicio de una mesa de negociación para la revisión salarial de TODOS los puestos con responsabilidad en Unicaja.
[...]
Ampliación del plazo de respuesta por parte de la empresa de ascensos de administrativos de Cualtis.
Queremos informaros sobre como se encuentra la gestión de ascensos de administrativos a nivel superior actualmente.
La empresa nos comentó que no podía respondernos en el plazo que habíamos fijado, por lo que se decidió ampliar dicho plazo.
Conflicto Colectivo variable SABIS
CCOO presenta un conflicto colectivo para reclamar el variable 2018 del personal en comisión de servicio en SABIS
Firmado el Convenio de Comercio de Girona
Hoy 31 de julio de 2019 CCOO hemos firmado el convenio colectivo de Comercio de Girona para los años 2019 y 2020.
El TS nos da la razón
CCOO hemos pedido al Banco que restituya las cantidades que dejaron de liquidar de los permisos de materidad y paternidad
ABONO DE TRIENIO EN LA NÓMINA DE JULIO
A partir de la nómina de julio se producirá el pago del medio trienio devengado desde el 1 de enero de 2018.
[...]
Abono de trienio en la nómina de julio
Desde el 1 de enero de 2018 ya empezamos a devengar los trienios nuevamente.
¿Nadie hace horas extras?
276.000 puestos de trabajo defraudados en España por culpa de las horas extras que no se pagan.





Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.






