Tecnocom España Solutions en lucha por su convenio
Los trabajadores de Tecnocom España Solutions (antigua Getronics España Solutions) en pie de guerra para defender su convenio colectivo.
Tecnocom España Solutions en lucha por su convenio
Los trabajadores de Tecnocom España Solutions (antigua Getronics España Solutions) en pie de guerra para defender su convenio colectivo.
El sector financiero ante la crisis
Propuestas de CCOO para preservar y reforzar su solvencia, supervisión, función económico-social y nivel de empleo.
TABLA SALARIAL DEFINITIVA 2008
Préstamos vivienda : 1,5 % desde Julio Préstamos atenciones diversas : 4% desde Abril
8 razones para votar NO
De nuevo los Consejeros Generales en representación de CCOO y CSICA que representamos a los trabajadores y trabajadoras de Unicaja en la Asamblea General hemos votado NO a las cuentas anuales, NO al informe de gestión, NO a la propuesta de aplicación de resultados y NO a la gestión del Consejo de Administración del 2008.
Equipos de Apoyo Administrativo. Otra chapuza.
Ahora, BBVA está poniendo en marcha un Equipo de Apoyo Administrativo(EAA) por cada DT, que quieren vestir como equipo volante. Como el objetivo presente es reducir plantilla no saben como combinar la necesidad con la obligación, y les ha salido una chapuza enorme, más grande cuanto más la mueven.
CCOO propone un Pacto de Estado por la Economía y el Empleo
12-05-2009 La propuesta de CCOO combina medidas coyunturales con otras de carácter estratégico. En primer lugar, hay que intervenir para hacer frente a la actual coyuntura de crisis. En paralelo, debemos actuar con visión estratégica para cambiar el patrón de crecimiento que ha seguido la economía española hasta la fecha, apostando por una base industrial sólida que invierta en I+D+i. (PDF:Cas)
ERE en Telenium (II)
El pasado día 8 de mayo la dirección de la empresa se ha sentado con el comité para iniciar las negociaciones del Expediente de Regulación de Empleo. (ERE)
tabla salarial definitiva 2008
La Comisión Mixta Interpretativa del Convenio Colectivo para los años 2007-2010 ha establecido como definitiva la tabla salarial del año 2008, acordando su remisión a la Dirección General de Trabajo, para que proceda a su publicación en el BOE.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
