EN BMN LLAMA LA ATENCIÓN
Lipoatrofia, ¿qué debes saber?
19-06-2014 Se ha detectado un nuevo caso de lipoatrofia en el edificio CBS Sant Cugat. Es por ello que desde CCOO queremos informar de los protocolos que se deben seguir para que una persona afectada tome las medidas adecuadas para dejar de sufrir esta afección.
Noticias breves
17-06-2014 Noticias breves sobre los Planes de Pensiones Banco CAM, oficinas express y dual, mutua Adeslas, Valora y VEP.
Salud en el Mundial y también en el trabajo
Desde CCOO, compartimos plenamente el análisis, diagnóstico y recomendaciones de la Doctora ante este evento deportivo del Mundial. Sin embargo, lamentamos que no se hagan este tipo de publicaciones, considerando los riesgos continuos sobre la salud que conlleva nuestra actividad en el puesto de trabajo.
CCOO se moviliza en contra de la libertad de horarios comerciales aprobada por CiU y PP en el Ajuntament de Barcelona
La Federación de Comercio, Hostelería y Turismo (FECOHT) de CCOO está radicalmente en contra del acuerdo firmado entre CiU y PP del Ajuntament de Barcelona en relación a la libertad de horarios comerciales en julio y agosto en la ciudad .
CCOO de Catalunya emet un informe negatiu
¡HUELGA!
La Sección
Sindical de Comfia-CC.OO. ha convocado una jornada de huelga general en todos los centros de Grupo MGO, S.A. para el próximo 30
junio y concentraciones ante los centros de trabajo de Madrid y Barcelona, para exigir a la
empresa el cobro de las nóminas atrasadas y el pago puntual del salario.
Ahora más que nunca: "Nos Necesitan!"
junio 2014
Insuficiencia ÓPTIMA
En cuanto a la creación de Popular OPTIMA, para clientes con rentas altas, en CCOO pensamos que estamos ante una nueva iniciativa que aumenta la sobrecarga de obligaciones laborales y diversifica todavía más las múltiples prioridades actuales sin aportar recursos humanos adicionales.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
