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lunes, 27 noviembre a las 12:30 hs en C/ Serrano, 45 - Madrid

CCOO se concentra contra el ERE de Evo Banco

Cartel concentración EvoBanco

EVO Banco plantea un tercer ERE en el que pretende despedir al 60% de la plantilla, cerca de 270 personas.



CCOO se ha concentrado este lunes, día 27 de noviembre, en la sede central del banco en Madrid (C/ Serrano, 45), contra el "salvaje" expediente de regulación de empleo (ERE) que ha presentado la dirección de Evo Banco.


EXPEDIENTES DE DESPIDO COLECTIVO SSCC SANTANDER-POPULAR

Prejubilaciones a los 55

Hoy 23 de noviembre ha tenido lugar la segunda reunión de las dos mesas que están negociando el Expediente de Despido Colectivo en los Servicios Centrales de Banco Santander y Banco Popular. Tras la entrega en la anterior reunión de la documentación técnica hoy correspondía a los sindicatos realizar sus alegaciones al mismo.



Reunión de la mesa negociadora del expediente de regulación de empleo de Dapargel (IF Perfumerías)

  • En el día de hoy 24 de noviembre del 2017 se ha celebrado reunión de la mesa negociadora del expediente de regulación de empleo de Dapargel.
  • La reunión ha comenzado con la exposición por parte de la economista que ha realizado la memoria sobre la situación real de la empresa.

Productos de perfumerias

Circular CCOO en Grupo Banco Popular
Noviembre 2017

Circular 2a reunión mesa ERE SSCC

En el día de hoy, 23 de noviembre, se ha celebrado la segunda reunión de la mesa de negociación del ERE en Banco Popular.


Circular CCOO en Grupo Banco Popular
Noviembre 2017

Comienzan las mesas negociadoras del ERE

Hoy 16 de noviembre se han constituido las mesas negociadoras que al amparo de lo reflejado en el artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores, tienen que negociar a los Expedientes de Despido Colectivo presentados por Grupo Santander para los Servicios Centrales de Santander España y Banco Popular.


Integración SSCC Santander-Popular

Dan comienzo las mesas negociadoras en Banco Santander

Hoy 16 de noviembre han quedado constituidas las mesas negociadoras para acordar los Expedientes de Despido Colectivo iniciados por el Banco para los Servicios Centrales en Banco Santander y Banco Popular al amparo del articulo 51 del Estatuto de los Trabajadores


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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