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Jornadas Informativas

Dependencia

Os informamos de una jornada informativas, que próximamente se van a producir, los interesados ver documentos adjuntos para participar.

 Charla sobre Ley de Dependencia 14.04.10

 

 


Hemos solicitado a la empresa que retire este objetivo

Objetivo comercial para centro corporativo en Banco Sabadell

09-04-10 La medida de incentivar para aportar "negocio" en base a facilitar la captación de nuevos clientes, y que con ello se incremente el variable hasta un 10%, incluso nos podría llegar a parecer acertada si se planteara de una forma correcta, pero no es de recibo que se pretenda penalizar en un 10% sobre su variable a quien no realice un mínimo de prescripciones de nuevos clientes.


9 ABRIL 2010 COMUNICADO 14/10

cajas: viabilidad y modelo

COMFIA  CCOO  promueve  modificaciones  legislativas  que refuercen  la viabilidad de  las cajas de ahorro y garanticen su modelo social.


Despidos injustificados

La Mutualidad de la Abogacía despide a dos trabajadoras con reducción de jornada por cuidado de un menor y a un candidato de CCOO.

COMFIA-CCOO adoptará las acciones legales y sindicales que considere necesarias.


CCOO BANESTO
Contundente sentencia en Cádiz declarando la nulidad de un despido.

Despido nulo

Pedro Holgado de la Suc. Villamartin (Cádiz) afiliado a Comfia-CCOO fue una de las víctimas del proceso de despidos del pasado mes de octubre. Optó por la defensa del puesto de trabajo en lugar de una mayor indemnización, recibiendo el apoyo incondicional de Comfia-CCOO que puso a su disposición toda la batería de medidas a nuestro alcance, llegando finalmente a juicio. La Sentencia dictada es ejemplar, declara nulo el despido, obliga a la reincorporación inmediata y al abono de los salarios dejados de percibir desde el día del despido.


Circular CCOO en Grupo Banco Popular
abril 2010

Plan de Formación 2010 de COMFIA-CCOO

El desarrollo profesional es un proceso que abarca toda tu vida laboral. En  COMFIA-CCOO queremos acompañarte en este camino y ayudarte a rentabilizar mejor tus esfuerzos. Por eso, un año más, nuestro sindicato lanza el Plan de Formación para los profesionales, trabajadores y trabajadoras, de sus ámbitos sectoriales: Banca, Ahorro, Cajas Rurales, Financieras, Seguros...


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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