Encuesta de calidad Equos

Salimos mal parados en la encuesta... ¿de quién es la culpa?


Boletín especial EPSV Vital


Denuncia en inspección de trabajo por la formación Mifid II

Denuncia conjunta de varios sindicatos


4 Mayo 2017

MESA LABORAL 3 de mayo de 2017

La Representación Sindical ha sido informada de las diligencias (Due Diligence) emprendidas por ambas entidades (Bankia y BMN) para evaluar la situación societaria en el marco del proceso de integración iniciado, tras el visto bueno del FROB, y que podría culminar con su aprobación en los consejos de administración de junio y las juntas generales de accionistas de julio,

Descargar comunicado  en PDF


ERTE en MGO by WESTFIELD, S.L.

El periodo de consultas finaliza SIN ACUERDO.

Estimados compañeros y compañeras.

Os informamos que ayer terminó el periodo de consultas SIN ACUERDO.
Durante la negociación, por parte de la Sección Sindical de CC.OO. se realizaron las siguientes propuestas:
.....


CCOO presenta sus enmiendas a los PGE sobre negociación colectiva en el sector público

CCOO exige recuperar la negociación colectiva de las empresas públicas


CCOO-Servicios se ha reunido con representantes de PSOE, Unidos Podemos y ERC para presentar sus enmiendas al proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2017, que garanticen la recuperación de la negociación colectiva para el personal laboral de empresas y entidades, de derecho privado, que se integran en el sector público estatal.


Comisión de puestos: 125 nuevos nombramientos


Intervenció al Parlament de Catalunya, a la Comissió de la Llei de comerç, serveis i fires

Davant la tramitació de la llei de comerç al Parlament de Catalunya, CCOO de Serveis hem fet arribar les nostres propostes als grups parlamentaris, ja que aquesta llei afecta les condicions laborals de les treballadores i treballadors del sector.>> Intervenció completa en català
-------
Ante la tramitación de la ley de comercio al Parlamento de Catalunya, CCOO de Serveis hemos hecho llegar nuestras propuestas a los grupos parlamentarios, puesto que esta ley afecta las condiciones laborales de las trabajadoras y trabajadores del sector >> Intervención en castellano


Destacadas

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Implantación del Hub Administrativo

Desde la implantación de los Hubs Administrativos hemos estado recibiendo, desde algunos ámbitos, quejas y comentarios sobre el impacto de los mismos que no siempre iban en el mismo sentido. Por ello, en el mes de diciembre, desde CCOO hemos realizado una encuesta a una muestra representativa de la Red de Oficinas sobre cuál es vuestra percepción de dicho impacto. Compartimos los resultados y las conclusiones.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Firmado el tercer Plan de Igualdad

Después de casi tres años de difíciles negociaciones, hoy firmamos el nuevo Plan de Igualdad 2024-2028 en Deutsche Bank SAEU en el que se han establecido nuevos objetivos y se han mejorado las medidas de conciliación de la vida personal y laboral.