BOLETÍN INFORMATIVO
CCOO RECLAMA NEGOCIAR LAS CONDICIONES DE NUESTROS PRÉSTAMOS
El próximo 31-12 termina el plazo para la aplicación de los topes del 1,75% (préstamos convenio) y 2,25% (préstamos libres para adquisición de viviendas) que unilateralmente Unicaja decidió aplicar.
CCOO HA SOLICITADO QUE SE INCLUYA EN EL ORDEN DEL DÍA DE LA REUNIÓN DE LA MESA DE RRLL DEL PRÓXIMO 26-09 LA NEGOCIACIÓN DE UNAS NUEVAS CONDICIONES DE PRÉSTAMOS.
UNICAJA DEBE RETOMAR LA VÍA DE LA NEGOCIACIÓN EN TODOS LOS TEMAS PENDIENTES DE RESOLVER.
BOLETÍN INFORMATIVO
CONVOCATORIA DE REUNIONES POR LA TARDE
En este artículo damos repuesta a las dudas que te pueden surgir al respecto:
- ¿Me pueden convocar a una reunión de trabajo por la tarde?
- ¿Cuántas horas hay disponibles para estas reuniones?
- ¿Me pueden convocar en cualquier momento?
- ¿Y qué pasa con los gastos que puedan generarse?
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BOLETÍN INFORMATIVO
CCOO SOLICITA LA ADAPTACIÓN ERGONÓMICA DE NEOS
- Con las nuevas pantallas que se están instalando, de mayor tamaño que las anteriores, NEOS se sigue quedando del mismo tamaño que tenía anteriormente en las pantallas más pequeñas, impidiendo que se pueda maximizar y aprovechar todo el espacio que ofrece la nueva pantalla. Por tanto, la utilización de NEOS obliga al personal durante su uso a forzar la vista, con la consiguiente fatiga visual y pérdida de visión que puede acarrear.
- El diseño del software que soporta NEOS no está realizado con perspectiva ergonómica, ya que es imprescindible el uso simultaneo de ratón y teclado para su manejo.
BOLETÍN INFORMATIVO
REUNIÓN DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL PLAN DE IGUALDAD, CONTINUAMOS EN LA FASE DE DIAGNÓSTICO
Ayer, 3 de septiembre, se celebró reunión de la Comisión negociadora del Plan de Igualdad donde toda la RLPT procedimos de forma consensuada a realizar las peticiones necesarias para el estudio del Diagnóstico de situación presentado.
BOLETÍN INFORMATIVO
SOMOS EL ÚNICO BANCO DEL IBEX-35 EN EL QUE NO SE TELETRABAJA
Cada vez que vemos una comparativa de nuestra entidad con el resto del sector salimos mal parados. Y si ya estábamos acostumbrados a ver que somos una de las plantillas peor pagadas del sector, ahora nos enteramos de que somos la única entidad bancaria del IBEX35 que carece de una medida de conciliación tan necesaria como es el TELETRABAJO.
