HAY CULPABLES!
Habrá quien piense que no puede hacer huelga porque no tiene trabajo al que faltar: cerca de seis millones de lparados a los que nadie podrá descontar un día de sueldo. Otros no se atreven a secundarla, y está también en manos del emmpresario cambiar las condiciones de trabajo o reducir el sueldo al margen del convenio. Y en línea con esto último, hay un tercer sector de trabajadores cuya penuria económica les hace muy cuestas arriba perder un día de sueldo,, pues bastante justos andan ya.
LOS PRESUPUESTOS GENERALES DESTRUIRÁN MÁS EMPLEO
Unos presupuestos basados en injusticias, a través de recortes, con una caída brutal de la inversión, un ataque a los salarios y al trabajo en las AA.PP, y que sacrifican los estímulos a la actividad económica y a la creación de empleo. Todo ello conllevará menor consumo y menos recursos a la protección social y por desempleo.
TUS DELEGADOS Y DELEGADAS TE PIDEN QUE SECUNDES LA HUELGA GENERAL DEL 14N ¡TE SOBRAN LOS MOTIVOS!
14M Huelga general y convenio colectivo
Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012
Esimado afiliad@:
El pasado día 8 de noviembre nos reunimos en Barcelona los miembros de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo ERE.
Como resumen de la reunión te adjunto el comunicado de la unidad sindical y el acta de la misma y te recomiendo su lectura ya que aclara dudas del Acuerdo y recoge alguna de nuestras propuestas presentadas a la Comisión
Recibe un saludo.
REUNIÓN PRESIDENTE Y DIRECTOR GENERAL DE CAIXA PENEDÈS CON CCOO
Después de la reunión de ayer en Madrid y para continuar, tal como dijimos, recaudando toda la información necesaria para valorar la idoneidad de este intercambio de información de BMN con Banco de Sabadell, CCOO se ha reunido hoy con...
Venta de BMN Catalunya y Aragón a Banco Sabadell
14 Razones para secundar la HG el 14 de noviembre
#RazonesParaUnaHUelgaGeneral
Ahora más que nunca que nuestro sector se halla en el ojo del huracán de la reconversión laborarl, a pesar del miedo, de la incertidumbre, del cansancio, de la falsa creencia de que la solución no está en nuestra mano
TU tienes muchas razones para secundar la huelga general
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
