Mutualia ya tiene su segundo plan de Igualdad
CCOO ha venido participando activamente en todos los trabajos desarrollados por la Comisión para la Igualdad de Oportunidades de MUTUALIA.
Banco Herrero: Sr. Junceda, así NO
22-02-10 Que fácil es pedir más y más sin límite, para ese trabajo no hace falta pagar sueldos de más de 80.000 /año, eso puede hacerlo un becario. Lo difícil es bajar al ruedo y torear, lidiar con los clientes, conseguir los ambiciosos objetivos con las herramientas, los productos, las comisiones, los tipos, y la escasez de plantillas.
Oposiciones 02.10.2010
Finalmente se han convocado unas nuevas oposiciones para este año 2010, para dar cumplimiento al artículo 26 del Convenio Colectivo.
ACUERDO SOBRE PROMOCIÓN PROFESIONAL EN BANKINTER
El pasado día 1 de febrero la sección sindical de COMFIA-CC.OO. y la Dirección de Bankinter han suscrito un acuerdo sobre Promoción y Ascensos, que afectará a todos los trabajadores y trabajadoras del Banco.
Prejubilaciones en el sector financiero
La equivocación del Gobierno, a la hora de sondear la sensibilidad social al respecto de prolongar la edad legal de jubilación, ha vuelto a poner encima de la mesa el tema de las prejubilaciones en el sector financiero. Esto no es más que un intento de distraer la atención social sobre lo importante, intentando generar un cierto escándalo que solape la falta de razones sociales para esta medida si no tiene coherencia con la adopción de otras necesarias.
El nivel profesional en Banco Sabadell
05-02-10 BS busca el reconocimiento externo para su personal pero se niega a hacerlo internamente. Es una austeridad mal entendida y a veces más bien parece que el Banco está formando técnicos para otras empresas del sector, que si están dispuestas a reconocer a nuestros profesionales lo que BS les niega: salarios y categorías superiores.
Plan Desarrollo Profesional (PDP): Seguimiento e Información
Una vez concluido el proceso de preinscripción, habréis recibido, el resultado de tu evaluación personal.
Plan Desarrollo Profesional (PDP): Seguimiento e Información
Una vez concluido el proceso de preinscripción, habréis recibido, el resultado de tu evaluación personal.
Exámenes ascensos por capacitación
Ante todo, queremos felicitarte por tu ascenso mediante la superación de las pruebas del pasado día 17. Queremos recordarte algunos puntos que has de tener presentes.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
