Mobilitzem-nos. Ara toca!
- Apujar l’SMI (Salari Mínim Interprofessional) fins al 60 % de la mitjana salarial.
- Derogar las reformes laborals, perquè el treball s’ha de fer amb drets.
- Derogar la llei de pensions del 2013 per a la suficiència de les pensions públiques.
- Negociar els pressupostos de Catalunya per activar l’economia.
- Ampliar l’RGC (Renda Garantida de Ciutadania) per evitar la pobresa.
Concentracions, el 18 de febrer a les 12.00 hores.
BARCELONA, delegació de Govern, Mallorca 278
GIRONA, subdelegació de Govern, Gran Via cantonada Av 20 de Juny
LLEIDA, subdelegació de Govern, plaça de la Pau, 1
TARRAGONA, subdelegació de Govern, plaça Imperial Tarraco
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid declara nulo un despido colectivo en el Parador de Alcalá de Henares
Tras la denuncia de CCOO Servicios, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha declarado nulo “el cese acontecido el 16 de septiembre de 2020 en el centro de trabajo del Parador de Alcalá de Henares de los 25 trabajadores del servicio de limpieza” ya que entiende que “la negativa a subrogarse en sus contratos de trabajo por parte de EULEN S.A., constituye un despido colectivo que declaramos nulo.
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid declara nulo un despido colectivo en el Parador de Alcalá de Henares
Tras la denuncia de CCOO Servicios, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha declarado nulo “el cese acontecido el 16 de septiembre de 2020 en el centro de trabajo del Parador de Alcalá de Henares de los 25 trabajadores del servicio de limpieza” ya que entiende que “la negativa a subrogarse en sus contratos de trabajo por parte de EULEN S.A., constituye un despido colectivo que declaramos nulo.
Acuerdo en ERE Viajes Carrefour (actualizado 29 de enero)
Hoy 29 de enero de 2021, han finalizado las negociaciones del período de consultas en el Despido Colectivo de las personas trabajadoras de Viajes Carrefour S.L. La Empresa ha alcanzado un acuerdo por mayoría absoluta de la parte social, representada por FETICO, FASGA, CCOO y UGT.
COMISIÓN DE SEGUIMIENTO DEL ERTE
La Compañía nos convocó el día 27 a la Comisión de Seguimiento del ERTE para el día 28, vía WhatsApp, para comunicarnos su decisión, a hechos consumados, de acogerse a la prórroga de los ERTE 's hasta el 31 de mayo de 2021.
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