Acuerdo laboral en las tres cajas vascas (BBK, Vital, Kutxa)
El 15 de Septiembre hemos celebrado una nueva reunión de la mesa laboral del proceso de integración de las 3 cajas vascas en la que se ha alcanzado un acuerdo laboral entre CCOO, PK y GIV con las direcciones de RRHH de las cajas.
Acuerdo para la Integración del Régimen Especial de Empleados de Hogar en el Régimen General de la Seguridad Social
El Acuerdo de integración en el Régimen General de la Seguridad Social firmado por el Gobierno, UGT y CCOO es la culminación de un largo y dificultoso proceso de negociación que se inicio en el año 2007 para dar cumplimiento al Acuerdo sobre pensiones del 2006.
Acuerdo laboral de integración en el Banco Caja España de Inversiones, Salamanca y Soria, CAMP
La dirección de Tragsatec boicotea la mesa de fusión
La Sección Sindical de CCOO en TRAGSATEC pide homologación de las condiciones de todo el personal, cumplimiento del Acuerdo de Estabilidad Firmado y la negociación del Primer Convenio Colectivo de Tragsatec. La Dirección de la empresa pública Estatal Tragsatec, del grupo Tragsa, aprovecha esta situación para chantajear a la Representación de los Trabajadores.
Acuerdo Colectivo No Discriminación en el ejercicio de la Función Sindical
El 9 de diciembre de 2015, se ha renovado el Acuerdo para el Desarrollo de la Función Sindical, que garantiza la no discriminación laboral de delegados y delegadas sindicales. Nos ratificamos en esta línea: Acuerdos para que se regulen las condiciones laborales de todas las personas que trabajamos en BBVA.
.jpg)
